Führungskraft Gesundheitswesen
Wir suchen eine erfahrene Führungskraft für unsere Abteilung Gesundheitswesen. Die richtige Person sollte über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung in der Teamführung verfügen.
Aufgaben:
* Durchführung von Prozessoptimierungen
* Kooperation mit anderen Abteilungen
Um dies zu erreichen, suchen wir nach jemandem, der bereits Erfahrungen im Bereich Personalmanagement gesammelt hat und sich kreativ an Herausforderungen wagt.
Anforderungen:
* Bachelor- oder Master-Abschluss in einem relevanten Fachgebiet (Human Resources, Business Administration)
* Mehrjährige Berufserfahrung als Personalmanager bzw. -assistent/in;
Vorteile: - Sicher & stabiler Arbeitsplatz-, Familienfreundlichkeit., Dezember frei],