Unser Mandant ist eine bedeutende Bildungseinrichtung mit einem vielfältigen Aufgabenspektrum in den Bereichen Lehre, Forschung und Verwaltung. Zur Verstärkung des Personalbereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Spezialisten (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Vertragswesen, der das Team mit Fachkenntnis und Engagement unterstützt und Ansprechperson für personalrechtliche Fragestellungen ist. Das Aufgabengebiet Vertrauensvolle Ansprechperson für Beschäftigte in unterschiedlichsten personalbezogenen Anliegen über alle Phasen des Arbeitsverhältnisses hinweg (u. a. flexible Arbeitszeitmodelle, familienbedingte Auszeiten, Übergänge in den Ruhestand) Eigenverantwortliche Ausarbeitung und Formulierung von Vertragsdokumenten auf Grundlage geltender rechtlicher Rahmenbedingungen Sorgfältige Dokumentation und Pflege von Beschäftigteninformationen in der Personalverwaltung Enge Zusammenarbeit und konstruktiver Austausch mit internen Mitbestimmungsgremien und relevanten Schnittstellen Das Anforderungsprofil Studium in Public Management, Rechtswissenschaften o. Ä. oder eine abgeschlossene kaufmännische/verwaltende Ausbildung mit mind. 2 Jahren Berufserfahrung im relevanten Bereich Kenntnisse im Tarif-, Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht Kenntnisse im Vertragswesen Erfahrung mit Personalmanagementsystemen Sicherer Umgang mit MS Office Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Das Angebot Angemessene und sichere Vergütung Individuelle Weiterbildungsangebote Betriebliche Altersvorsorge Attraktiver Standort mit guter Anbindung Flexible Arbeitszeitmodelle Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie Betriebliches Gesundheitsmanagement & EGYM Wellpass Dienst-Laptop zur beruflichen Nutzung Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Bildungsurlaub zur persönlichen Weiterentwicklung Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unsere vom Mandanten exklusiv beauftragte und spezialisierte Beraterin Frau Marina Wersdörfer unter 49 (0)211 9367 2454 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! * Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.