Das bieten wir• Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld
• Attraktives Gehalt
• 30 Urlaubstage (5-Tage-Woche)
• Vergünstigungen bei FitnessstudiosDas sind deine Aufgaben• Unterstützung der Leitung Human Resources in operativen und konzeptionellen Vorgängen im Tagesgeschäft
• Mitwirkung bei der Konzeption, Vorbereitung und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen
• Unterstützung im gesamten Recruitingprozess: Sichtung des Bewerbereingangs inkl. Bewertung, Weiterleitung an den Fachbereich, Kommunikation zu den Bewerbern
• Unterstützung bei der Analyse, Konzipierung und Durchführung von HR-Projekten
• Mithilfe bei der Entwicklung und Erstellung von Workshops/ Trainings zu verschiedenen Themen
• Allgemeine administrative Tätigkeiten in der VerwaltungDas bringst du mit• Kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit personalwirtschaftlichen Grundkenntnissen oder eine vergleichbare Ausbildung
• Erste Praxiserfahrung im Personalwesen sowie erstes Verständnis von Personalprozessen und Organisationabläufen
• Eigenständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, ausgeprägte Serviceorientierung und Teamfähigkeit
• Gute MS Office-Kenntnisse insbesondere Excel und PowerPoint erforderlich