Die KTA übernimmt als Kompetenz- und Servicezentrum im Verbund der Klaus Tschira Stiftung zentrale Aufgaben in den Bereichen Finanzen und Controlling, Human Resources, Legal, Immobilien- und Gebäudemanagement sowie IT und gewährleistet eine effiziente Prozesslandschaft. Damit schaffen wir für über 400 Mitarbeitende die Voraussetzungen, ihren Fokus auf die Förderung von Naturwissenschaften, Mathematik und Informatik zu richten und die Bedeutung dieser Fächer in der Gesellschaft sichtbar zu stärken.
Gestalte mit uns die Prozesse und Strukturen, die Wissenschaft voranbringen.
Als tatkräftige Unterstützung für unser HR-Team suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (ca. 20 Stunden pro Woche).
Aufgaben
* Unterstützung im operativen Personalmanagement entlang des Employee Lifecycle, z.B. Vertragsmanagement und Zeugniserstellung
* Mitwirkung im Recruiting
* Erstellung von Präsentationen und Vorlagen
* Eigenverantwortliche Mitarbeit an HR-Projekten wie Digitalisierung und Prozessoptimierungen
Profil
* Studium der Betriebswirtschaftslehre (BWL), Wirtschaftspsychologie, Sozialwissenschaften, Rechtswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs – idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement
* Erste Kenntnisse oder Interesse an HR, Recruiting, Personaladministration oder People & Culture
* Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität
* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel, Word, PowerPoint)
* Teamorientierte, engagierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit
Wir bieten
* Fundierte und praxisnahe Einblicke in das operative und strategische Personalmanagement innerhalb eines zwölfköpfigen HR-Teams
* Flexible Arbeitszeiten (bis zu 20 Stunden/Woche), die sich optimal mit Deinem Studium vereinbaren lassen
* Attraktive Vergütung von 17,50 € pro Stunde
* Die Möglichkeit, Dein Wissen direkt in der Praxis anzuwenden und auszubauen
* Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in einem sinnstiftenden Umfeld im Stiftungs- und Wissenschaftskontext
STBL1_DE