Wir suchen eine Fachkraft für die Begleitung und Unterstützung von Kindern und Jugendlichen im intensivpädagogischen Bereich. Das Team bietet eine enge Zusammenarbeit, Abstimmung und Kooperation mit dem Schulbereich sowie den psychologischen und heilpädagogischen Fachdiensten.
Für diese Rolle freuen wir uns auf Kandidateninnen und Kandidaten mit folgenden Qualifikationen:
* Begleitung durch Heilpädagogische sowie psychologische Fachdienste sowie Supervision
* Arbeiten in einem maßgeschneiderten Wohn- und Schulhaus welches extra für Menschen mit intensivpädagogischem Betreuungsbedarf entwickelt/gebaut wurde
* Enger und professioneller Austausch in einem multiprofessionellen Team
* Enge Kooperation zwischen dem im Haus integrierten Schulbereich (Klassenzimmer auf der Wohngruppe sowie separater Schulbereich im Haus)
Voraussetzungen:
* Abgeschlossene Ausbildung in der Heilerziehungspflege oder eine vergleichbare pädagogische oder pflegerische Qualifikation
* Freude an der Begleitung und Unterstützung unserer Bewohnenden
* Bereitschaft zur Durchführung von Schicht- und Wochenendarbeit (im Früh-/Spätdienst zwischen 06:30 und 20:45 Uhr)
* Bejahung des christlich-diakonischen Auftrags und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit
Nachteile:
1. Keine Nachtdienste erforderlich
2. Vorrangig durchgehende Dienstzeiten – Dienstwünsche werden berücksichtigt
3. Regelmäßige interne Gebärdensprachkurse
4. Maßgeschneidertes Haus für Kinder und Jugendliche mit intensivpädagogischen Bedarf – alle Räumlichkeiten aus dem Schul- oder Therapiebereich sowie der UK-Raum können für Aktivitäten genutzt werden
5. Begleitung und Beratung von psychologischen und heilpädagogischen Fachdiensten sowie Teamsupervision
6. Spannendes, individuelles Arbeitsumfeld mit vielfältiger und abwechslungsreicher Arbeit
7. Gelebte Feedbackkultur und enge Vernetzung im Team – bei uns zählt jede*r Mitarbeitende unabhängig der Profession
8. Enge Kooperation zwischen dem im Haus integrierten Schulbereich (Klassenzimmer auf der Wohngruppe sowie separater Schulbereich im Haus) sowie Begleitung und Unterstützung durch im Bereich integrierte therapeutische Fachdienste
9. Gelebte Feedbackkultur, wertschätzender und vertrauensvoller Umgang im Bereich sowie direkte Austauschmöglichkeiten mit den Bereichsleitungen
10. Tarifvertrag nach AVR-Württemberg (SuE) mit persönlichem Fortbildungsbudget, 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub, Jahressonderzahlungen, Zuschlagszahlungen, Zeitwertkonto, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
11. Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing
12. Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro