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Teamlead accounting (m/w/d)

Berlin
Hays
Inserat online seit: 24 September
Beschreibung

Teamlead Accounting

(m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden Berlin Startdatum: sofort Referenznummer: 841066/1

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Über das Unternehmen

1. Unser Kunde ist ein in Berlin ansässiges Technologieunternehmen, das im Reisebereich tätig ist und ein dynamisches, internationales Arbeitsumfeld mit einem starken Fokus auf Flexibilität und persönlicher Weiterentwicklung bietet. Die Mitarbeiter profitieren von Remote-Arbeitsmöglichkeiten, einer offenen Feedback-Kultur und der Chance, in einer sich schnell entwickelnden Branche wirklich etwas zu bewegen.

Aufgaben

2. Leitung des vierköpfigen Accounting Teams zur Erstellung des Monatsabschlusses nach IFRS und des Jahresabschlusses nach HGB
3. Erstellung interner Finanzberichte für den CFO, den lokalen Geschäftsführer und andere relevante Stakeholder
4. Analyse, Optimierung sowie Implementierung bestehender Prozesse &Richtlinien im Bereich Rechnungswesen
5. Hauptansprechpartner für alle Berichtsthemen für interne und externe Stakeholder (Wirtschaftsprüfer, Banken, Investoren usw.)
6. Umgang mit SAP S/4HANA und anderen SaaS-Lösungen

Profil

7. Einschlägige Berufserfahrung im Rechnungswesen nach HGB, in den Bereichen Hauptbuchhaltung, deutsche Umsatzsteuer und Prozessverbesserungen, IFRS ist von Vorteil
8. Die Fähigkeit, Teams erfolgreich zu führen und weiterzuentwickeln
9. Ein starkes Engagement und Bereitschaft, Verantwortung und Initiative für die Veränderung von Prozessen und die Umsetzung von Lösungen zu übernehmen
10. Ausgeprägte Zeitmanagementfähigkeiten und eine starke Fähigkeit zur Selbstorganisation
11. Ausgeprägte Computerkenntnisse, einschließlich einer hohen Kompetenz in Microsoft Excel und Word. Erfahrung mit DATEV und SAP S/4Hana von Vorteil.
12. Sehr gute schriftliche und mündliche Englisch- und Deutschkenntnisse

Benefits

13. Moderne, hundefreundliche Büros
14. 27 bezahlte Urlaubstage pro Jahr (+ ein zusätzlicher Tag pro Beschäftigungsjahr bis zu 32)
15. Offene Feedback-Kultur, Buddy- und Mentorenprogramme
16. Sprachkurse, interne und externe Workshops und Schulungen
17. Wellhub, Clubs und Sport (z. B. Volleyball, Laufen), psychologische Unterstützung
18. Büro- und Remote-freundlicher Ansatz: bis zu 50 % flexible Remote-Arbeit (einschließlich im EU Ausland)

Gehaltsinformationen

19. Je nach Erfahrung

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