Deine Aufgaben
* Du unterstützt das Recruiting-Team im täglichen operativen Business
* Du bearbeitest den Bewerbereingang und übernimmst das erste Sichten von geeigneten Kandidaten als auch die Koordination von persönlichen und telefonischen Vorstellungsgesprächen
* Du nimmst an Vorstellungsgesprächen mit Bewerbern teil und führst diese, nach einer gewissen Zeit, auch selbstständig
* Du unterstützt die Kollegen bei der Pflege unseres Bewerberportfolios
* Du bearbeitest Bewerbungsunterlagen auf und erstellst qualifizierte Kandidatenprofile
* Du gibst Bewerbern Rückmeldungen zu persönlichen Vorstellungsgesprächen beim Kunden und unterstützen im Bereich des Absage-Managements
Dein Profil
* Eingeschriebener Student im Bachelorstudiengang der BWL, Wirtschaftswissenschaften, Business Administration oder einem vergleichbaren Studiengang, gerne mit Schwerpunkt im Bereich Personal
* Erste praktische Erfahrungen im Bereich Recruiting oder dem Personalmanagement
* Interesse am Thema der Mitarbeitergewinnung und Rekrutierung
* Du hast Spaß am Einbringen in den Recruiting-Bereich und hast darüber hinaus Interesse sich täglich neuen Herausforderungen zu stellen
* Sicherer Umgang mit dem MS Office Paket, insbesondere mit Word
* Kommunikationsstärke, schnelle Auffassungsgabe und sorgfältige Arbeitsweise