Über uns Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.Job-ID: 4317Standort: Berlin, Neue Jüdenstraße 1Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristetIm Bereich Corporate Governance unterstützen wir den Vorstand und die Beschäftigten der Berliner Wasserbetriebe bei einer wertebasierten und nachhaltigen Unternehmensführung. Was Sie bei uns bewegen Stellvertretung der Leitung Compliance ManagementWeiterentwicklung eines rechtssicheren CMS auf Grundlage geltender Berufsstandards, insbesondere IDW PS 980Mitwirkung bei der Umsetzung eines rechtskonformen HinweisgebersystemsPrüfung, Bewertung und Dokumentation von möglichen Compliance-Verstößen, Spenden- und Sponsoringanfragen, der Annahme und Gewährung von Zuwendungen, Interessenskonflikten sowie Beschwerden im Sinne des LkSGErarbeitung von Compliance-relevanten Vorgaben, Prozessen und Kontrollen sowie der Durchführung von SchulungenMitwirkung bei der Berichterstattung und kontinuierlichen Überwachung und Verbesserung des CMSDas bringen Sie mit Master in der Fachrichtung Wirtschaftsrecht oder Betriebswirtschaftslehre mit fundierten, stellenrelevanten, praktischen KenntnissenAlternativ: Master in der Fachrichtung Risiko- und Compliance Management, Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsingenieurswesen mit fundierten, stellenrelevanten, praktischen KenntnissenVertiefte Kenntnisse und Berufserfahrungen im Bereich Compliance Management und geltender BerufsstandardsUmfangreiche Erfahrung in der Betreuung eines rechtskonformen Hinweisgebersystems und der Prüfung, Bewertung und Dokumentation von Compliance-relevanten SachverhaltenIntegrität, Unabhängigkeit und eine strukturierte und analytische Vorgehensweise sowie Eigenverantwortlichkeit, Gewissenhaftigkeit und ResilienzWünschenswert: Sichere Anwendung MS-OfficeGute Gründe für eine Karriere bei uns Innovative Technologien für den Berliner WasserkreislaufNachhaltiger Umweltschutz durch aktive ForschungSinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und TeamgeistVielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60% der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, Professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen LebenslagenBezahlungWir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 13 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 17.03.2026 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite.Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.