Strom, Gas, Wasser - zuverlässig am Puls der Zeit.
Die AVU ist der Energie- und Wasserversorger für Privat- und Geschäftskunden im Ennepe-Ruhr-Kreis. Über 440 Mitarbeiter*innen sind täglich für die AVU-Unternehmen (AVU AG, AVU Netz GmbH, AVU Serviceplus GmbH) und die zuverlässige Energieversorgung unserer Region im Einsatz. Daher investieren wir viel Energie, um unsere Mitarbeiter*innen zu unterstützen: mit flexiblen Arbeitszeiten, Angeboten zur Gesundheitsförderung, zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf und vielem mehr. SAP Payroll Specialist / Entgeltabrechner*in (m/w/d)
Gevelsberg | unbefristet | Vollzeit (38 Stunden/Woche)
Dort sind Sie rund um alle Fragen der Entgeltabrechnung die zentrale Ansprechperson und übernehmen eine beratende und ausführende Funktion.
Mitarbeiterberatung: Sie beraten Mitarbeitende und Führungskräfte in steuer- und sozialrechtlichen und in arbeitszeit- und reisekostenrechtlichen Fragestellungen und stehen ihnen als kompetente*r Ansprechpartner*in zur Seite.
Durchführung der Entgeltabrechnung: Sie sind mitverantwortlich für die Durchführung der Entgeltabrechnung und des Jahresabschlusses, einschließlich der Vor- und Nachbearbeitung.
SAP-Expertise: Idealerweise verfügen Sie schon über Kenntnisse in SAP H4S4 bzw. Falls nicht, entwickeln wir Sie gemeinsam im Team als SAP Payroll Specialist (m/w/d).
Abrechnungsrelevante Aufgaben: Sie bearbeiten alle abrechnungsrelevanten Aufgaben und die dazugehörige Stammdatenpflege im Rahmen der Eintritts-, Versetzungs- und Austrittsprozesse und sorgen für einen reibungslosen Ablauf unter Beachtung unserer internen Betriebsvereinbarungen und Tarifverträge.
Ansprechperson für externe Partner: Sie sind der*die zentrale Ansprechpartner*in für externe Partner wie Krankenkassen, Sozialversicherungsträger, Behörden sowie Betriebs- und Wirtschaftsprüfer.
Qualifikation: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung, ggfs. MS-Office-Kenntnisse: Sie sind routiniert im Umgang mit den MS-Office-Produkten und können diese sicher anwenden.
umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung
mit unserer modernen Arbeitsplatzstruktur ermöglichen wir ein hybrides Arbeiten mit einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung (einschl. attraktive Verdienstmöglichkeiten und zusätzliche Sozialleistungen wie Krankenzusatzversicherung und Zuschüsse zur Altersversorgung
familiäres Betriebsklima und offene Kommunikationskultur
abwechslungsreiche, selbstständige Tätigkeiten
Fahrrad-Leasing (u. a. E-Bikes), Fahrradgarage
zahlreiche Angebote aus dem betrieblichen Gesundheitsmanagement (Gesundheits-Checks, Vorsorgeuntersuchungen, Grippeschutzimpfungen und vieles mehr)
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind erwünscht, die berufliche Gleichstellung sämtlicher Geschlechter ist für uns selbstverständlich.