Berufliche Herausforderung in einer dynamischen Organisation
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Wir suchen eine verantwortungsvolle Person für die Rolle des Personalsachbearbeiters im HR Support, die sich auf administrative Aufgaben konzentriert und zur Stabilität und Effizienz unseres HR-Bereichs beiträgt.
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Unterstützung für den HR-Bereich
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Der Bereich HR Shared Services & Controlling erbringt effiziente und qualitativ hochwertige HR-Services und stellt eine stabile, abgestimmte und konsistente HR Daten- und Reportinglandschaft bereit. Zugehörig ist der HR Support, der eine service- und lösungsorientierte Unterstützung bietet, schwerpunktmäßig für HR Recruiting und HR Consulting sowie den zentralen Support für Azubi, Bachelor, Master und Arbeitnehmerüberlassung.
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* Selbständige Durchführung von vielseitigen Fachaufgaben im administrativen HR-Aufgabenumfeld, wie Einstellungen und Versetzungen von Auszubildenden, Studierenden, Werkstudenten und Praktikanten
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Um diese Herausforderung erfolgreich zu meistern, erwarten wir:
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* Anerkannte und abgeschlossene Ausbildung mit mehrjähriger und einschlägiger Berufserfahrung im Fachthema, gerne auch ein abgeschlossenes Studium (vorzugsweise Bachelor im Personalumfeld)
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Als Teil eines virtuellen Teams arbeiten Sie engagiert und kommunikativ, um unsere gemeinsamen Ziele zu erreichen. Mit Ihrem Engagement tragen Sie dazu bei, unsere Organisation weiterhin als attraktive und wertschätzende Arbeitsumgebung zu gestalten.
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Nutzen Sie Ihre Chancen!
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Mit Ihrer Erfahrung und Ihrem Enthusiasmus können Sie einen wichtigen Beitrag leisten, um unsere Organisation noch erfolgreicher zu machen. Wir bieten Ihnen:
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* Eine anspruchsvolle und herausfordernde Arbeit, bei der Sie Ihre Fähigkeiten entwickeln und weiterentwickeln können
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Wir freuen uns darauf, Sie in unseren Team zu begrüßen!](hr.support@deutschland.de)
Fax: +49 89 1591
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