Als Praktikant:in (w/m/d) im Bereich People & Culture hast Du die Rolle eines Student Partners.
Du übernimmst den ganzheitlichen Prozess der HR-Betreuung aller Studierenden in Berlin und Ludwigsburg.
Diese Aufgaben warten auf Dich:
* Unterstützung des People & Culture Teams bei vielfältigen Aufgaben im Bereich Human Resources
* Verantwortung für den kompletten Employee Lifecycle unserer Studierenden: Von Recruiting über Onboarding und Support bis hin zum Offboarding
* Zusammenarbeit mit den Student Leads sowie Organisation und Begleitung von Student Lead Workshops
* Übernahme administrativer Aufgaben wie Terminkoordination, allgemeine Korrespondenz und weitere organisatorische Tätigkeiten im Tagesgeschäft
* Erstellung von Arbeitszeugnissen und weiteren rechtlich relevanten Dokumenten
* Aktive Mitarbeit in spezifischen Projekten des ganzheitlichen HR-Managements – bring Deine Ideen ein und gestalte mit!
* Eigenverantwortliche Koordination des Recruitingprozesses für neue Talente
* Du trägst durch Deine Unterstützung zu einem starken Teamspirit und effizienten Prozessen bei
* Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspädagogik, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement
* Erste praktische Erfahrungen im Bereich Human Resources, z.B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten
* Sicherer Umgang mit MS Office sowie Kenntnisse in SAP HR von Vorteil
* Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
* Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Organisationstalent
* Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Hilfsbereitschaft
* Engagement und Leidenschaft für den HR-Bereich sowie Freude daran, Verantwortung zu übernehmen
Startdatum: ab März/April 2026
Dauer: 6 Monate (Möglichkeit einer Werkstudententätigkeit im Anschluss)