Beschreibung des Jobs:
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* Lust auf Menschen zu unterstützen und ihnen bei der Suche nach ihrem idealen Job zu helfen.
* Wir suchen nach einer Person, die sich für Recruiting und Personalwesen begeistert.
Vorbereitung und Durchführung von Vorstellungsgesprächen, Korrespondenz und Assistenzen im Bewerbermanagement. Planung und Vorbereitung von Arbeitsverträgen sowie Betreuung der Auszubildenden.
Anforderungen:
* Kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikationen im Personalbereich oder eine vergleichbare Qualifikation
* Sichere MS-Office Anwendungskenntnisse
* Hohe Kommunikationsfähigkeit
* Zahlen und Software-Affinität
* Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
* Zuverlässigkeit und Diskretion
Benefits:
* Mittelständisches Unternehmen mit authentischer, flexibler und verlässlicher Herangehensweise
* Teamorientierte Arbeitsweise mit Fokus auf Bestleistungen
* Aufstiegschancen in Form beruflicher Perspektiven
Andere Informationen:
Flexibilität bei der Erledigung von Aufgaben