1. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem TVöD-SuE
2. Positive Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team sowie Wertschätzung und Anerkennung aller Beschäftigten
3. Regelmäßige Teamsitzungen/Supervisionen und Konzeptionstage mit Möglichkeit zur Reflexion
4. Tägliches Arbeiten mit einem sicheren Personalschlüssel nach KiföG (plus zusätzliche 15 Prozent Personalanteil für Vor- und Verfügungszeit)
5. Kleidergeldzuschuss in Höhe von 50,00 Euro
6. Premium Jobticket zu besonders günstigen Konditionen
7. Betriebliche Gesundheitsförderung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (inkl. Arbeitgeberzuschuss)
8. Vielfältige Karriereperspektiven durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie interne pädagogische Fachberatung
9. Freies pädagogisches Arbeiten nach deinen persönlichen Interessen und Schwerpunkten
10. Fachliche Begleitung und Betreuung unserer Kinder entsprechend der individuellen Bedürfnisse und Konzeption des Hauses
11. Liebevolle und individuelle Förderung der Selbstständigkeit der Kinder und deren Talente
12. Planung und Durchführung altersgerechter Aktivitäten und wertvoller pädagogischer Angebote
13. Unterstützung und Dokumentation der ganzheitlichen Entwicklung der Kinder
14. Vertrauensvolle Zusammenarbeit und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern
* Du bist staatlich anerkannte Erzieherin / staatlich anerkannter Erzieher oder bringst eine vergleichbare anerkannte sozialpädagogische Ausbildung oder einen vergleichbaren Abschluss nach § 25 HKJGB mit
* Pädagogisches Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Kindern sind für dich selbstverständlich
* Du bringst ein feines Gespür für die individuellen Bedürfnisse der Kinder mit und hast Freude daran, sie ein Stück auf ihrem Lebensweg zu begleiten
* Dich zeichnen Teamgeist und Kreativität aus sowie die Motivation, dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln
* Du zeigst Initiative und hast einen selbstständigen Arbeitsstil