Wir suchen eine erfahrene Pflegefachkraft, die sich für eine Führungsrolle im Behandlungsteam C begeistert hat.
Aufgaben und Verantwortung:
* Die Fach- und personelle Verantwortung in der dualen Führung ist ein wichtiger Teil dieser Rolle
* Die Planung und Koordination von Aufgaben und Prozessen im Team werden gemeinsam mit den Kollegen durchgeführt
* Die Unterstützung von Teamentwicklungen wird als wichtiges Ziel angesehen
* Die Sicherstellung einer kompetenten Patientenversorgung ist für uns alleinig relevant
* Die Sicherstellung der Pflegequalität unter Beachtung aktueller Standards ist ein Kernelement dieses Jobs
Anforderungen:
* Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft ist unbedingt erforderlich
* Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung ist unser Top Priorität
* Bevorzugte Leitungserfahrung ist zwar wünschenswert aber nicht zwingend erforderlich
* Bereitschaft zur Einbeziehung von Mitarbeitenden in Arbeits- und Entscheidungsprozesse ist ein Muss
Vorteile:
1. Ein stetiges Beschäftigungsverhältnis garantiert langfristige Pläne
2. Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag (mit tariflichen Zulagen + Jahressonderzahlung) verspricht finanzielle Absicherung
3. Teilzeit oder Vollzeit bietet flexiblen Zeitplan
4. Wochenarbeitszeit: 38,5 Stunden/Woche soll genügen
5. 30 Tage Urlaub vergrößert das Abenteuer Urlaub
6. Eine zusätzliche Woche Urlaub ist natürlich möglich
7. Erfolg und Herausforderung sind sichergestellt auf unserem attraktiven und anspruchsvollen Arbeitsplatz in modernen Klinikstrukturen mit Vielseitigkeit
8. Mehrere spannende und abwechslungsreiche Aufgaben bereichern täglich die Arbeit mit Sinn
9. Jobrad, Jobticket und Hansefit machen das Tagwerk noch angenehmer
10. Weitere Bewerbungen von Frauen sehen wir überaus positiv
11. Chancengleichheit ist bei uns ein fester Bestandteil unserer Personalpolitik
12. Bei entsprechender Eignung schauen wir gern auch auf schwerbehinderte Menschen