Führungsaufgaben umfassen die Leitung von Fachabteilungen und die Führung und Koordination von Mitarbeitern.
Beschreibung des Aufgabenfelds
Die Rolle beinhaltet die Betreuung der vier Abteilungen Bauverwaltung, Hochbau, Tiefbau und Baubetriebshof.
* Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Erfüllung städtischer Ziele
Mitarbeiter sollten über ein solides Fachwissen im Bereich des Bauwesens verfügen sowie Führungs- und Managementfähigkeiten besitzen.
Weitere wichtige Aspekte sind:
* Kooperation und Kommunikation mit Kollegen und Vorgesetzten
Zudem ist es wichtig, sich fortzubilden und neue Ideen und Konzepte zu entwickeln.
Weiterhin sollte man in der Lage sein, komplexe Probleme zu lösen und Entscheidungen zu treffen.
Voraussetzungen für den Job
Anforderungen an die Bewerber:
* Solides Fachwissen auf dem Gebiet des Bauwesens
* Führungs- und Managementfähigkeiten
Weitere wichtige Anforderungen sind:
* Erfahrung in der Leitung von Fachabteilungen
Benefite des Jobs
Weitere Informationen über die Bedingungen des Jobs finden Sie hier:
Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Die Stadt bietet eine Vielzahl von Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf an.