Sozialpädagogin / sozialarbeiter für ambulante jugendhilfe

Für unseren ambulanten Bereich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neue pädagogische Mitarbeiterin (m/w/d) für unser Team in Gifhorn.
Dafür suchen wir folgende Profession:

Sozialpädagogin, Sozialarbeiter (alle m/w/d)

Die IPSO Jugendhilfe GmbH ist ein freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe in Südniedersachsen. Wir sind ein Anbieter von ambulanten und stationären Hilfen für Kinder, Jugendliche und deren Familien, indem wir in Zusammenarbeit mit den regionalen Jugendämtern, Hilfen für Menschen (nach SGB VIII) bereitstellen, welche Unterstützung im Zusammenhang mit ihren Kindern benötigen.

Der Name IPSO steht dabei für Passgenauigkeit und Wirkungsorientierung. Nach unserem Motto „Verschiedene Hilfen für verschiedene Menschen“ bieten wir individualpädagogische, wirkungsorientierte Hilfen für Familien an. Hierbei steht im Zentrum unserer Arbeit stets das Wohl der Kinder.

Dabei vereinen wir sowohl, dass wir stets eine wertschätzende Haltung der Lebenswelten der Familien entgegenbringen und gleichzeitig den ethischen Anspruch verfolgen, uns professionell mit einer achtsamen Haltung an den Bedarfen der Klientelsysteme orientieren. Wir arbeiten einerseits systemisch, bieten aber auch ressourcen- und leidenschaftsorientiert unseren Mitarbeitenden den pädagogischen Gestaltungsfreiraum.

Aufgaben

Welche Aufgaben Du übernehmen wirst:

• Übernahme von Hilfen zur Erziehung nach SGB VIII (Sozialpädagogische Familienhilfe, Erziehungsbeistandschaft, Hilfe für junge Volljährige, Intensive Sozialpädagogische Einzelfallhilfe, Aufsuchende Familientherapie, Ambulante Clearings) und deren pädagogische Fallsteuerung, je nach Qualifikation
• Durchführung von pädagogischen und therapeutischen Angeboten (z.B. Beratungsarbeit, freizeitpäd. Angebote) für Kinder, Jugendliche und Eltern (meistens im Wohnumfeld der Familien) in den o.g. Rahmen
• pädagogische und wirtschaftliche Dokumentation der Hilfeleistungen
• kollegial-professionelle Zusammenarbeit mit den regionalen Jugendämtern

Qualifizierung: mind. Entgeltstufe E1, 3976 EUR (bei keiner Arbeitserfahrung, pro Monat/40 WStd.), Entgeltstufe E2, 4149 EUR (mit Arbeitserfahrung, pro Monat/40 WStd.)

Qualifikation

Was Du mitbringst:

• einen Hochschulabschluss (mind. B.A.) in den Bereichen Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik
• oder ähnliche Qualifikation (z.B. Erziehungswissenschaftler, Kindheitspädagogin, Psychologe usw., alle m/w/d)
• professionelle, wertschätzende Haltung im Umgang mit Menschen
• gute Kommunikationsfähigkeit/ Beratungskompetenz
• Führerschein der Klasse B
• Bereitschaft zum Einsatz des eigenen PKWs

Einsatzregion: Landkreis Gifhorn | zum nächstmöglichen Termin | unbefristet | Voll- oder Teilzeit (28-36 Std.) | Vergütung angelehnt (+ 5,8 %) an den Tarif des AVB, Einstufung nach persönl.

Benefits

Welche Vorteile wir Dir bieten:

• einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz in Teil- oder Vollzeit
• Vergütung in Anlehnung (+5,8 %) nach Tarif des AVB: mind. Entgeltstufe E1, 3976 EUR (bei keiner Arbeitserfahrung, pro Monat/40 WStd.), Entgeltstufe E2, 4149 EUR (mit Arbeitserfahrung, pro Monat/40 WStd.)
• freiwillige Jahressonderzahlungen (in angepasster Höhe nach Geschäftsjahr, Arbeitsrahmen und betrieblicher Zugehörigkeit, wurden in der Vergangenheit zweimal pro Jahr gezahlt)
• betriebliche Altersvorsorge
• jährlichen Urlaubsanspruch in Höhe von 30 Tagen (bei Vollzeit), sowie insgesamt ein freier Tag für Weihnachten und Silvester
• flexible und eigenverantwortliche Arbeitszeitgestaltung für ein gute Vereinbarung von Job, Freizeit und Familie
• freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem multidisziplinären Team
• gesundheits- und qualitätssichernde Angebote z.B. regelmäßige Supervision, kontinuierliche Fallscannings etc.
• internes Fort- und Weiterbildungsprogramm zur kontinuierlichen Einarbeitung, fortlaufende (Methoden-)Coachings und teamspezifische Möglichkeiten zu internen und externen Weiterbildungen (u.a. interne Fortbildung zur zertifizierten Jugendhilfefachkraft möglich)
• betriebliche Gesundheitsförderung durch Firmenfitness-Programm Hansefit (Stufe: Best)
• überdurchschnittliche Kilometerpauschale für den Einsatz des eigenen PKWs zwischen den Einsatzorten
• betriebs- und teamübergreifende Veranstaltungen zur Förderung und Stärkung des Austausches, des Teamgeists und des gemeinsames Spasses an der Arbeit

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