Kita-Leitung (w/m/d)23.07.2025 Stadt Emsdetten Emsdetten
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Kita-Leitung (w/m/d)
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Stadt Emsdetten
Emsdetten
Informationen zur Anzeige:
Kita-Leitung (w/m/d)
Stadt Emsdetten
Emsdetten
Aktualität: 23.07.2025
Anzeigeninhalt:
23.07.2025, Stadt Emsdetten
Emsdetten
Kita-Leitung (w/m/d)
Über uns:
Mehr als 500 Beschäftigte gehören bereits zum Team der Stadt Emsdetten und setzen sich Tag für Tag für die rund 37.200 Emsdettenerinnen und Emsdettener mit 100 Nationalitäten ein. Wir stellen uns aktiv den globalen, regionalen und lokalen Herausforderungen. Das Kinderhaus Maria Sibylla Merian ist eine 3-Gruppen-Einrichtung mit ca. 60 Kindern im Alter von 2 bis 6 Jahren, welches im Sinne der Namensgeberin die Schwerpunkte »Natur und Ökologie« sowie »Experimentieren und Forschen« für die Kinder erlebbar macht.
Aufgaben:
* Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes
* Sicherstellung des Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsauftrages
* Führungsverantwortung gegenüber den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern des Kinderhauses sowie Unterstützung bei ihrer Weiterentwicklung
* Steuerung und Verwaltung der Einrichtung, z.B. Aufbau eines Qualitätsmanagement-Systems und Organisation von Zuständigkeiten und Arbeitsabläufen
* Konstruktive Zusammenarbeit in den bewährten träger- und einrichtungsübergreifenden Strukturen
* Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Familien im Sinne der Sicherstellung der Erziehungspartnerschaft
Qualifikationen:
* Wir suchen eine engagierte, gestaltungsfreudige und führungskompetente Persönlichkeit, die:
* Einen Abschluss als Bachelor of Social Works oder vergleichbar besitzt bzw. eine Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder Heilpädagoge/in vorweisen kann, ergänzt um eine Zusatzqualifikation, die auf Leitungsaufgaben einer Kindertagesstätte vorbereitet bzw. der Bereitschaft, diese zeitnah nebenberuflich zu erwerben
* Über langjährige Berufserfahrung in der Kindertagesbetreuung und vorzugsweise Erfahrung in Leitungsfunktion (auch als stellvertretende Leitung) verfügt
* Das Grundverständnis von partizipatorischem Arbeiten mitbringt und hierzu auf berufliche Erfahrungen zurückgreifen kann
* Organisationsvermögen und eine eigenständige, strukturierte Arbeitsweise sowie gute PC-Anwendungskenntnisse besitzt
* Über ein empathisches, zugewandtes und gleichzeitig sicheres Auftreten verfügt
* Die Fähigkeit hat, auch in Konfliktsituationen lösungsorientiert und adäquat zu handeln
* Die über die Grenzen des eigenen Kinderhauses hinaus denkt und Trägerentscheidungen mitträgt
* Entwicklungsfreude und die Motivation mitbringt, sich neuen Herausforderungen zu stellen
Wir bieten:
* Die Möglichkeit einer Vollzeit- oder vollzeitnahen Anstellung (mindestens 35 Wochenstunden). Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung den gewünschten Wochenstundenumfang an
* Eine Bezahlung mit den üblichen Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes, je nach fachlicher Qualifikation nach Entgeltgruppe S 13 TVöD SuE (nähere Informationen dazu finden Sie z. B. hier )
* Die Sicherheit einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tagen Urlaub, 2 Regenerationstagen sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester
* Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit einem hohen Grad an Gestaltungsmöglichkeiten
* Umfassende Unterstützung bei der Einarbeitung zur Gestaltung Ihres herausfordernden Arbeitsbereichs und bei der Wahrnehmung von Verwaltungsaufgaben
* Regelmäßige individuelle und fachliche Weiterentwicklung
* Die Möglichkeit des Fahrradleasings
* »Healthy Work« - ein Projekt von Mitarbeitenden für Mitarbeitende, das ein vielfältiges Angebot zur Gesundheitsförderung bietet, beispielsweise unser Bonusprogramm oder Schulungen und Impulsvorträge
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