Wir möchten uns gerne bei dir vorstellen: Die TeamBank AG ist mit der Produktfamilie easyCredit der Experte für Liquiditätsmanagement in der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken. Frei nach dem Motto „gestalten statt verwalten“ glauben wir daran, dass uns nichts so schnell voranbringt wie der Unternehmergeist und die Eigeninitiative jedes einzelnen Mitarbeiters.
Du gestaltest:
1. Die Arbeit in einem engagierten und begeisterten Team, das für die Erstellung aller aufsichtsrechtlichen Meldungen der TeamBank verantwortlich ist
2. Die Erstellung und Qualitätssicherung von statistischen Meldungen (Bilanzstatistik, Auslandsstatus, Meldung gemäß FinaRisikoV) und Kreditmeldungen (Millionenkredit, Large Exposure), Erstellung von CoRep-Meldungen (LCR, ALMM, NSFR)
3. Die Erstellung von Meldungen an die österreichische Aufsicht (SmartCube-Meldungen, VERA-Meldungen, Stammdatenerhebung)
4. Eine enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Fachbereichen der Bankensteuerung (Finanzen und Controlling, Risikocontrolling)
5. Die Unterstützung bei aufsichtsrechtlichen Fragestellungen und Anforderungen sowie die Mitarbeit bei aufsichtsrechtlichen Projekten
Du bringst mit:
6. Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre (idealerweise mit dem Schwerpunkt Finanzen) oder bist Bankbetriebswirt (d/m/w)
7. Du kannst bereits erste Erfahrung im aufsichtsrechtlichen Meldewesen einer Bank oder bei einer einschlägigen Beratungsgesellschaft vorweisen
8. Auch mit Meldewesen-Standardsoftware wie ABACUS/DaVinci, beziehungsweise Abacus360 oder SVENSON hast Du bereits gearbeitet
9. Deine schnelle Auffassungsgabe sowie deine lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise zeichnen Dich aus
10. Die cross-funktionale Zusammenarbeit zwischen Fachbereichen, Meldewesen und IT ist genau Dein Ding
Freu dich auf:
11. Eine sichere Zukunft: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftsfähigen Unternehmen als Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken
12. Mehr als nur Gehalt: Eine attraktive Vergütung, dazu eine betriebliche Altersvorsorge mit umfassendem Zuschuss der TeamBank und ein Lebensarbeitszeitkonto für deinen Zusatzurlaub oder ein Sabbatical
13. Flexible Entscheidungen bei Arbeitsplatz/-ort: Heute fokussiert zu Hause, morgen im persönlichen Austausch im innovativen easyCredit-Haus – wir arbeiten angemessen mit flexiblen Arbeitszeiten. Dein Team und du entscheidet. Dazu gibt's die Möglichkeit, bis zu 18 Tage im europäischen Ausland zu arbeiten
14. Deine persönliche Weiterentwicklung: Vielfältige Weiterentwicklungsangebote wie Entwicklungsdialoge, Karriereworkshops, interne und externe Hospitationen, Mentoring-Programme
15. Freiräume für Körper & Geist: Regelmäßige Gesundheitstage, ein hauseigenes Fitnessstudio, Angebote von Mitarbeitenden für Mitarbeitende oder die Teilnahme an Sport- und Teamevents
16. Individuelle Mobilitätslösungen: Ob beim Fahrrad-Leasing, dem Deutschland-Ticket oder dem Firmenwagen für unseren Vertrieb – die TeamBank macht dich mobil
17. Eine zeitgemäße Ausstattung: Leistungsstarke Notebooks, aktuelle Software und für alle unsere Tekkies ein moderner Tech Stack
Wir sind Unterzeichner der Charta der Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen –unabhängig von Geschlecht, Alter, ethischer Herkunft und Nationalität, Behinderung, Religion und Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität.