Leiter Klinische Pneumologie
Wir suchen für unsere Abteilung einen Leiter, der das gesamte diagnostische und therapeutische Spektrum der klinischen und interventionellen Pneumologie durchführt. Der Leiter wird die Abteilung strategisch führen und gemeinsam mit den Fachdisziplinen des Hauses engagieren.
Verantwortlichkeiten:
* Chefarztvertretung im Bereich aller Kernkompetenzen der Abteilung
* Aktive Mitarbeit im gesamten Spektrum der Abteilung und Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Fachdisziplinen des Hauses
* Engagement bei der Etablierung neuer Behandlungsmethoden und bei außerklinischen Fortbildungsveranstaltungen sowie kontinuierliche Optimierung von Arbeitsprozessen
* Anleitung der Weiterbildungsassistenzärzte
* Teilnahme am oberärztlichen Hintergrunddienst
Beschreibung:
Die Abteilung verfügt über 43 Betten, davon 6 Betten im Schlaflabor sowie Betten zur Beatmungstherapie auf der interdisziplinären IMC. Wir arbeiten im Bereich der pneumologischen Onkologie in enger Kooperation mit der Klinik für Thorax- und Gefäßchirurgie und der Klinik für Strahlentherapie.
Voraussetzungen:
* Abgeschlossene Facharztausbildung Innere Medizin mit Zusatzbezeichnung Pneumologie
* Persönlichkeit mit breiten internistischen und pneumologischen Kenntnissen, menschlicher Einfühlsamkeit und Führungseigenschaften
* Kenntnisse in der pneumologischen Onkologie und interventionellen Pneumologie, Interesse an wissenschaftlichen Fragestellungen
* Erfahrungen in verantwortlicher klinischer Position
Nutzen Sie unsere Angebote:
* eine attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge
* aktiv gelebte interne und externe Weiterbildungen unter Gehaltsfortzahlung sowie Übernahme der Reise- und Übernachtungskosten
* enge Anbindung an die ärztliche Klinikleitung mit allen Vorteilen (bspw. aktives Mentoring)
* unterjährige Mitarbeiterentwicklungsgespräche
* familienfreundlicher Arbeitgeber durch Kinderferienbetreuung, Teilzeitmöglichkeiten und Wertkonto (z.B. für Sabbatical)
* vielfältige Rabatte, z.B. für Freizeit, Reisen, Mode
* Möglichkeit zum Leasing eines Jobrads (E-Bike) oder einer E-Schwalbe
* Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen
* gute Mitarbeiterkantine mit breiter und sehr hochwertiger Auswahl zu rabattierten Preisen
* Unterstützung bei der Wohnungssuche
* gemeinnütziger Arbeitgeber sowie Trägerunterstützung durch die SRH Holding mit weitblickender und innovativer Versorgungsstruktur, welche wissenschaftliche Vorhaben, Modellprojekte und soziale Belange fördert
* Ehrenamt wird unterstützt durch unser Projekt #TeilDeinGlück - pro Jahr 2 Sonderurlaubstage oder bis zu 1.000 € für jedes Projekt
),