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Prozessingenieur (m/w/d)

Wertheim
Johns Manville
Inserat online seit: 20 Oktober
Beschreibung

Johns Manville is committed to delivering positive and powerful experiences, because we are successful only when our employees and customers thrive. We are passionate, we care about people, we perform at a superior level, and we protect others and our environments. Für unseren Bereich Prozessentwicklung am Standort Wertheim suchen wir ab sofort einen Prozessingenieur (m/w/d) unbefristet in Vollzeit (37,5 h). Ihre Aufgaben Analyse von Ist-Zuständen an den Produktionsanlagen, Wirksamkeitskontrollen, Identifizierung von Schwachstellen und Fehlern mittels moderner Analysemethoden; Erarbeiten von Korrekturmaßnahmen sowie Unterstützung in deren Umsetzung Erarbeitung von Verbesserungspotentialen, Reduzierung der Herstellkosten, Entwicklung von Modellen und Lösungen zur Prozessoptimierung; Nutzung moderner Entwicklungsmethoden und Tools Umsetzung erarbeiteter Konzepte und Maßnahmen in den laufenden Betrieb; Anleitung und Schulung von Mitarbeitern, um neue Anlagen, Prozesse und Verbesserungen im Betrieb zu implementieren Unterstützung zur Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Arbeitssicherheits- und Umweltstandards Entwicklung, Erstellung und Pflege von Standard Operating Procedures (SOPs) für die entsprechenden Produktionsanlagen, Abläufe und Prozesse Intensive Zusammenarbeit mit den Bereichen Entwicklung, Engineering, Instandhaltung, Produktion und Qualitätswesen; Unterstützung der Werkleitung in der Erfüllung der Unternehmensziele sowie Austausch zu Best Practice zwischen unseren Werken in Europa und Nordamerika Technische Zusammenarbeit mit Kunden und Lieferanten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Chemie oder verwandte ingenieurwissenschaftliche bzw. naturwissenschaftliche Studiengänge Idealerweise Berufserfahrung im Bereich der Papier- und Vliesstoffherstellung Erste Projektmanagementerfahrung in komplexen verfahrenstechnischen Problemstellungen mit innovativem Lösungsansatz Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Solide Fähigkeiten zum kritischen Prozessdenken Erfahrungen mit modernen Optimierungs-, Analyse- und Entwicklungsmethoden und Werkzeugen wie Root-Cause-Analysis, 6S, Six Sigma, Lean, Kaizen, Kepner-Tregoe, Minitab, Künstliche Intelligenz oder andere Starke Kommunikationsfähigkeit gepaart mit Praxisorientierung und Hands-On-Mentalität Unser Angebot Auf Sie wartet ein innovatives Team in einem weltweit agierenden Unternehmen, das kontinuierlich die Verbesserung der eigenen Prozesse und Produkte vorantreibt. Hier können Sie durch einen Mix aus Verantwortung, modernen Tools und leistungsgerechter Vergütung Ihre Ziele und die Ziele von Johns Manville realisieren. Unser Entgeltpaket beinhaltet eine attraktive Vergütung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung sowie Jobrad. 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr und unser flexibles Arbeitszeitmodell ermöglichen es Ihnen, Beruf und Familie zu vereinbaren. Lust auf einen neuen und interessanten Arbeitsplatz? Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen. Für die Weiterleitung Ihrer Bewerbung an den Vorgesetzten in USA benötigen wir einen Lebenslauf in englischer Sprache. Bitte teilen Sie uns auch Ihre Verfügbarkeit und Ihre Gehaltsvorstellung mit. Why Johns Manville Johns Manville is a proud member of the Berkshire Hathaway family of companies, serving customers in more than 80 countries, supplying innovative products to the construction, aerospace, automotive, filtration and energy industries. With a more than 160-year legacy, we understand that our story continues to grow only with the right people saying, thinking and doing the right things. Make your story our story. Johns Manville believes diversity and inclusion in our workplace is critical for the long-term success of our company. We are committed to retaining, developing and attracting a diverse workforce that fosters an inclusive work environment in which all employees are treated with dignity and respect. This is the right thing to do for our employees, our company and our communities.

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