(Senior) Project Portfolio Manager (m/w/d) Bremen, Deutschland — ATLAS ELEKTRONIK GmbH Job-Details Vertragsart : Vollzeit, Unbefristet Einstiegslevel : Berufserfahrene Home Office : Hybrid Einsatzbereich : Projektmanagement Status : Laufende Rekrutierung, Eintrittsdatum flexibel Veröffentlichung : 16.06.2025 Stellen-ID : DE_RS_16387 Aufgaben Leidenschaftliche Führung: Sie übernehmen die fachliche Führung des Teams Project Portfolio Management. Treibende Kraft: Sie sind verantwortlich für das Projektportfoliomanagement in Abstimmung mit den Geschäftsbereichen und unterstützen dies durch den Einsatz von effizienten Projektportfoliomanagement-Methoden und -Tools. Transparenz zum Projektfortschritt: Sie schaffen Transparenz über den Projektfortschritt sowie der Projektportfolioentwicklung und verantworten das Projektreporting einschließlich relevanter Kennzahlen. Ressourcenmanagement: Sie sind verantwortlich für das Ressourcenmanagement auf Portfolioebene und schaffen Transparenz über Ressourcenengpässe. Entscheidungsfähigkeit: Sie bereiten Entscheidungsempfehlungen für die Priorisierung von Projekten basierend auf strategischen Zielen, Ressourcenverfügbarkeit und potenzieller Rendite vor und stellen Auswirkungen von Priorisierungsentscheidungen dar. Kooperation stärken: Sie pflegen und bauen nachhaltige Beziehungen zu konzerninternen Stakeholdern aus und stimmen Maßnahmen mit angrenzenden Fachbereichen, wie dem Produktportfoliomanagement, ab. Profil Sie können ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder des Wirtschaftsingenieurwesen bzw. vergleichbare Qualifikationen vorweisen. Sie verfügen über eine mehrjährige technische, kaufmännische oder vertragsrechtliche Berufserfahrung in der Abwicklung und Bewertung von komplexen Angeboten und Verträgen. Sie können eine Projektmanagement- oder Systems Engineering-Zertifizierung vorweisen und konnten diese durch einschlägige Berufserfahrung anwenden. Sie haben Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitern. Sie verfügen über ausgezeichnete analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine hohe nachhaltige Ergebnisorientierung. Sie zeichnen sich durch eine außergewöhnliche Einsatzbereitschaft, Fleiß, Durchsetzungsvermögen und Freude an der Arbeit in interdisziplinären Teams aus. Sie sind bereit zu gelegentlichen Dienstreisen im In- und Ausland. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit gängigen MS-Office Anwendungen runden Ihr Profil ab. Das bieten wir Wir bieten unseren Mitarbeiter*Innen zahlreiche Benefits: Welcome Day und Onboarding-Programm für einen guten Start bei uns Attraktive (außer-) tarifliche Vergütung gemäß Tarifvertrag Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag Hervorragende betriebliche Altersversorgung Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern Bikeleasing Corporate Benefits Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digitalWerden auch Sie Teil unseres Unternehmens und bewerben Sie sich online. Wir freuen uns auf Sie! Kontakt Pia WehrhahnRecruiting Expert49 431 700 4183 Das ist uns wichtig Sicherheit & Gesundheit - Höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge. Altersvorsorge - Wir unterstützen Dich individuell mit verschiedenen Modellen. Zusammenhalt - Kollegialität ist uns enorm wichtig – wir begegnen einander mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung. Weiterbildung - Du entwickelst dich durch Schulungs- und Fortbildungsangebote fachlich wie persönlich. Vergütung - Faire Arbeitsbedingungen und eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis. Vielfalt - Wir fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur. Familie & Beruf - Familie & Beruf: Mit der Work-Life-Balance im Blick garantieren wir geregelte Arbeitzeiten. Gestaltungsfreiheit - Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur, in dem Du neue Lösungen ausprobieren kannst Flexibilität - Flexibilität: Wir unterstützen bspw. durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Angebote und Optionen unterschiedlicher Auszeiten. Nachhaltigkeit - Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst. Onboarding - Onboarding: Individuelle und persönliche Angebote zum Start in den Job. Hinweise zur Bewerbung In kürzester Zeit hast Du Deine Online Bewerbung bei thyssenkrupp eingereicht! Und so lange die Stellenanzeige auf unserer Karriereseite ausgeschrieben ist, besteht die Möglichkeit, sich zu bewerben. Wir führen unsere Vorstellungsgespräche per Video, Telefon und auch persönlich durch. Detaillierte Informationen dazu erhältst Du von uns im Laufe des Bewerberprozesses während Du hingegen allgemeine Informationen sowie Bewerbungstipps Bewerbungstipps hier findest. Weitere Informationen über thyssenkrupp, unsere Produkte und Standorte findest Du direkt auf der Unternehmenswebseite. Wir wünschen Dir viel Erfolg bei Deiner Bewerbung!