Ihre Aufgaben
1. Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten im Ausbildungsbereich (z. B. Durchführung von Einstellungstests, Koordination und Organisation von Bewerbungsverfahren)
2. Planung, Vorbereitung und Durchführung von Recruiting-Events
3. Mitwirkung in der Personalentwicklung, z. B. bei Workshops und Schulungen
4. Begleitung und Unterstützung beim betrieblichen Eingliederungsmanagement
5. Mitarbeit bei der Planung, Organisation und Umsetzung von Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung
6. Aktive Unterstützung des Teams im operativen Personalmanagement
7. Unterstützung bei aktuellen HR-Projekten
Ihr Profil
8. Laufendes Studium in Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftspädagogik, Wirtschaftswissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang mit Schwerpunkt Personal
9. Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Word und Excel
10. Selbstständige, sorgfältige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise
11. Verschwiegenheit und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen Daten
12. Organisationstalent sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
Unser Angebot
13. Anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung
14. Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch einen praxisorientierten Einsatz
15. Flexible Arbeitszeitgestaltung und Praktikumsvergütung
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Stadtwerke Gießen AG
Lahnstraße 31
35398 Gießen
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