Stellendetails zu: Sachgebietsleitung Beistandschaft/Unterhaltsvorschuss (m/w/d)
Angebotsart: Arbeit
Berufsbezeichnung: Verwaltungsangestellte/r - gehobener Dienst
Arbeitgeber: Kreisverwaltung Steinburg, Land SH, vertreten durch den Landrat des Kreises Steinburg
Anstellungsart: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht
Stellenbeschreibung
Beim Kreis Steinburg ist im Amt für Jugend, Familie und Sport in der Abteilung „Jugendhilferecht“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als
Sachgebietsleitung Beistandschaft/Unterhaltsvorschuss (m/w/d)
(EG 9c TVöD-VKA bzw. Bes.-Gr. A 11 SHBesG)
zu besetzen. Die Stelle ist nicht teilbar.
Über uns
Die Abteilung „Jugendhilferecht“ des Amtes für Jugend, Familie und Sport ist in das Sachgebiet „Beistandschaft/Unterhaltsvorschusskasse“ sowie die Teams Amtsvormundschaft/-pflegschaft, Betreuungsstelle und die Koordinierungsstelle Vormundschaften aufgeteilt.
Aufgaben
* Leitung des Sachgebietes einschließlich grundsätzlicher Angelegenheiten als Fach- und Dienstaufsicht (Umsetzung rechtlicher Vorschriften, Personalführung, Steuerung der Arbeitsabläufe)
* Sachbearbeitung im Team Beistandschaft (Führen von Beistandschaften zur Feststellung der Vaterschaft bzw. Geltendmachung von Unterhaltsansprüchen sowie Verfügung über diese Ansprüche, Zwangsvollstreckungsmaßnahmen, Vertretung der Kinder im gerichtlichen Verfahren, Prozessvertretung, Beratung und Unterstützung des betreuenden Elternteils sowie junger Volljähriger, Führung des Sorgeregisters und Erteilung von Auskünften hieraus)
* Bearbeitung von Problemfällen der Mitarbeiterschaft im Bereich Beistandschaft (s.o.) und nach dem Unterhaltsvorschussgesetz (insbesondere Prüfung des Anspruchs und Bewilligung der UVG-Leistungen, Ermittlung der Leistungsfähigkeit und Geltendmachung der Ansprüche gegen Unterhaltspflichtige (ohne Klageverfahren), Erwirkung Unterhaltstitel (ohne Klageverfahren), Einleitung Vollstreckungsmaßnahmen)
Voraussetzungen
* Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder vergleichbare Ausbildung (Steuerfachangestellte/r, Fachangestellte/r für Arbeitsmarktdienstleistungen, Sozialversicherungsfachangestellte/r) und die Angestelltenprüfung II
* Ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (z. B. Diplom, Bachelor) im Studiengang Public Administration/Management oder im Bereich der Rechtswissenschaften
* Mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung
Vorteile bei Bewerbung
* Mehrjährige Erfahrung im Bereich des Unterhaltsvorschussrechts und Beistandschaft
* Führungserfahrung in der öffentlichen Verwaltung
* Kenntnisse im UVG, BGB, ZPO, SGB VIII, FamFG
* Verhandlungskompetenz, kundenfreundliches und -orientiertes Handeln
* Selbstständigkeit, Eigeninitiative, Zielorientierung, Organisationsgeschick und Urteilsvermögen
* Teamgeist, Selbstreflektion und Verantwortungsbewusstsein
* Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen, Verlässlichkeit
* Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
Unser Angebot
* Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)
* Betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
* Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV‑Ticket)
Bewerbung
Ihre Bewerbung mit folgenden Dokumenten:
* Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Zeugnisse/Beurteilungen
* Nachweise der geforderten Qualifikation und über die Anerkennung in Deutschland bei im Ausland erworbenen Abschlüssen
* Für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren ein entsprechender Hinweis (im Lebenslauf oder im Anschreiben)
Richten Sie bitte bevorzugt per E‑Mail, zusammengefasst in einem PDF‑Dokument, bis zum 08.02.2026 unter Angabe der Referenznummer 1587 an:
Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 9. Kalenderwoche 2026 statt.
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Befähigung, Eignung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.
Kontakt
Kontakt bei Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren
Unternehmensdarstellung
Kreisverwaltung Steinburg Land SH, vertreten durch den Landrat des Kreises Steinburg
Betriebsgröße: 700 Mitarbeitende
Der Kreis Steinburg vereint aufgrund seiner Lage im Südwesten Schleswig‑Holsteins die Vorteile des Lebens in der Metropolregion Hamburg und des Lebens im Grünen miteinander. Umgeben von Nord‑Ostsee‑Kanal, Elbe und Stör ist das Kreisgebiet geprägt von der hügeligen Geest‑ und der saftig grünen Marschlandschaft. Zum Kreis Steinburg mit rund 130.500 Einwohner:innen gehören fünf Städte und 106 Gemeinden. Die Kreisverwaltung mit über 700 Mitarbeiter:innen versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung.
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