Inserat online seit: 4 Juni
Aufgaben der Stelle
Die Generali ist eine der führenden Erstversicherungsgruppen im deutschen Markt. Die Produkte der Generali Deutschland Versicherungen sind exklusiv bei der Deutschen Vermögensberatung Unternehmensgruppe erhältlich.
In unserer globalen Einheit Generali Corporate & Commercial entwickeln wir weltweit kundenspezifische Versicherungslösungen für Industriekunden in über 145 Ländern. Dazu arbeiten länderübergreifende Teams von Client and Broker Management, Underwritern, Risk Engineering, Operations und Claims Hand in Hand, um für unsere Kunden individuell zugeschnittene, Lösungen und Programme zu erarbeiten. Unser Anspruch ist es, unseren Kunden weltweit best-in-class Lösungen und Service zu bieten.
Im Rahmen Ihrer weitreichenden Vollmachten zeichnen Sie nationale und internationale betriebliche Haftpflichtrisiken im Industriegeschäft
Sie verantworten den gesamten Prozess der Akquise neuer Verbindungen sowie der Betreuung existierender Verträge zusammen mit der kompletten Abwicklung der internationalen Geschäfte hinsichtlich Programmeinrichtung, Betreuung, Cross-Sellingaktivitäten und Risikomanagement, wobei Sie alle relevanten gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen und internen Regularien beachten
Sie arbeiten aktiv bei Produkt- und Konzeptentwicklung mit und verantworten die Prüfung und Vereinbarung von marktgängigen Maklerbedingungen
Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Studium der BWL, Versicherungsbetriebslehre oder Rechtswissenschaften bzw. eine versicherungsfachliche Ausbildung mit entsprechenden Weiterbildungen z.B. zum Versicherungsbetriebswirt (m/w/d) absolviert
Sie besitzen Kenntnisse im Bereich Underwriting des Erst- und/oder Rückversicherungsgeschäfts im Bereich der industriellen oder gewerblichen Haftpflichtversicherung und sind idealerweise darüber hinaus im Industrie-/ Gewerbegeschäft vernetzt und pflegen Beziehungen zu Maklerhäusern und Inhouse-Brokern
Sie haben Erfahrung in der Umsetzung und Betreuung internationaler Versicherungsprogramme und sind mit einschlägigen lokalen Besonderheiten vertraut
Sie sind textsicher in Englisch und arbeiten gerne in einem internationelen Umfeld mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Ländern / Business Units
Work-Life-Management
Somit gewinnt das Work-Life-Management zunehmend an Bedeutung. Mit vielfältigen Angeboten unterstützen wir die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, als App auch mobil. Unsere Talentprogramme fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und bieten für jede Zielgruppe maßgeschneiderte Möglichkeiten.
Gesundheit und Fitness
Die Gesundheit unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen – we care. Ziel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar.
Rabatte
Egal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs- und Finanzprodukte oder Corporate Benefits – unsere Kolleginnen und Kollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen.
