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Mechaniker betriebsmittelbau (m/w/d)

Lindau
Liebherr Hausgeräte
Mechanik
Inserat online seit: 2 Dezember
Beschreibung

Hinweis zur Bewerbung:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte beachten Sie, dass unser Unternehmen vom 24.12.2025 bis einschließlich 06.01.2026 Betriebsruhe hat. Bewerbungen, die in diesem Zeitraum eingehen, können leider nicht sofort bearbeitet werden. Ab dem 07.01.2026 melden wir uns schnellstmöglich bei Ihnen zurück.

Wir wünschen Ihnen schöne Feiertage und einen guten Start ins neue Jahr!

Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben

1. Fertigung von Einzelteilen und Komponenten für Vorrichtungen und Betriebsmittel mittels manueller Dreh-, Fräs- und Bohrmaschinen
2. Montage von Betriebsmitteln und Vorrichtungen unter Verwendung von Aluminium-Profiltechnik und entsprechenden Verbindungselementen
3. Anpassung, Optimierung und Umbau bestehender Vorrichtungen und Profilkonstruktionen zur Verbesserung von Produktionsprozessen
4. Unterstützung und Überwachung bei der Aufstellung, Montage sowie bei Änderungen und Optimierungen neuer und bestehender Maschinen
5. Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an Betriebsmitteln und Vorrichtungen
6. Inbetriebnahme von Arbeitsinseln sowie Betriebsmitteln
7. Unterstützung der Abteilungen Instandhaltung und Automatisierung

Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen

8. Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Qualifikation
9. Gute Kenntnisse in der Zerspanung (Bohren, Drehen, Fräsen)
10. Erfahrung in Montage- und Instandhaltungsaufgaben
11. Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen
12. Grundlegende PC-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)
13. Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Teamfähigkeit

Ihre Benefits: Das bieten wir Ihnen

Wir bieten Ihnen einen spannenden und sicheren Arbeitsplatz in einem weltweit erfolgreichen Familienunternehmen.

Zudem erwarten Sie diverse Sozialleistungen eines modernen Unternehmens sowie eine faire Vergütung:

14. Kollegiales Miteinander und unkomplizierte Zusammenarbeit mit KollegInnen und Geschäftspartnern
15. Gestaltungsfreiraum für innovative Lösungen
16. Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
17. Faire, leistungsgerechte Vergütung inkl. tariflicher Sonderzahlungen
18. Gute Work-Life-Balance – mit 30 Tagen Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten
19. Diverse Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, Betriebsrestaurant, Wegegeld
20. Vorteile & Rabatte für Mitarbeitende, bspw. für Freizeit und Sport, Shopping, Tanken u.v.m.

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