Hessisches Ministerium der FinanzenDeine Chance: Mitgestalten, Lernen, Netzwerken!In dieser verantwortungsvollen und vielseitigen Position wirkst Du maßgeblich an der strategischen Weiterentwicklung der SAP‑Landschaft der hessischen Landesverwaltung mit. Du begleitest zentrale Digitalisierungs‑ und Transformationsvorhaben fachlich, wirkst an Standards und Zielbildern mit und arbeitest eng mit Ressorts sowie Fach‑ und IT‑Beteiligten zusammen.Referent (m/w/d) für SAP-Strategie & VerwaltungsdigitalisierungDas sind Deine AufgabenMitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung der SAP‑Landschaft der hessischen Landesverwaltung einschließlich der Definition von Standards und Leitlinien der VerwaltungsdigitalisierungEntwicklung und Fortschreibung der SAP‑ und Cloud‑Strategie sowie fachliche Begleitung zentraler Transformations‑ und Migrationsvorhaben (z. B. SAP S/4HANA, Cloud‑Lösungen)Begleitung von Prozessharmonisierungen in zentralen Fachbereichen der Landesverwaltung auf Basis von SAP‑Best‑Practices und ReferenzmodellenÜberwachung der Einhaltung zentraler Architektur‑ und Umsetzungsprinzipien (u. a. Clean‑Core‑Ansatz)Fachliche Begleitung der Weiterentwicklung und Migration zentraler digitaler Service‑Plattformen (z. B. Service‑Portal) im Rahmen der SAP‑StrategieSicherstellung der Berücksichtigung von IT‑Sicherheits‑, Datenschutz‑ und Compliance‑Anforderungen ("Security by Design")Aktive Abstimmung und Zusammenarbeit mit Ressorts, Fach‑ und IT‑Beteiligten sowie Mitwirkung an Entscheidungs‑ und GremienprozessenDas bringst du mitEin erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom (Universität) oder Master), z.B. der Wirtschafts-, Informatik- oder Ingenieurwissenschaften oder einer vergleichbaren FachrichtungEine mindestens zweijährige einschlägige Berufspraxis in der operativen Umsetzung von SAP-ProjektenFundierte Kenntnisse im Umfeld SAP basierter Anwendungen und Architekturen, idealerweise mit Bezug zu SAP S/4HANA, SAP-Cloud Lesungen, SAP-Governance- und ArchitekturprinzipienStrategisches Denken, strukturierte und analytische Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikations- und ModerationsfähigkeitenVielfaltskompetenz — Wertschätzender Umgang mit Vielfalt und Förderung eines inklusiven ArbeitsklimasSehr gute Deutschkenntnisse (mündlich & schriftlich)Weiterhin wünschenswert sindErfahrung in der Begleitung von Veränderungsprozessen im Rahmen von DigitalisierungsprojektenSicheres Auftreten im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern auf Fach- und LeitungsebeneWas wir Dir bietenEine unbefristete Vollzeitstelle mit Vergütung nach Entgeltgruppe 14 des Tarifvertrages für den Öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H)Eine individuelle Personalentwicklung durch umfangreiche Fortbildungen über unsere Lernplattform UcademyProfessionelles Onboarding: Ein Buddy begleitet Dich in den ersten MonatenEine moderne Arbeitsumgebung: Zentrale Lage in Wiesbaden, flexible Arbeitsmodelle und ein umfassendes Gesundheitsmanagement (z. B. EGYM Wellpass)Das LandesTicket Hessen: Damit gilt für Dich in 2026 freie Fahrt im Öffentlichen Personennahverkehr — nicht nur für den ArbeitswegDiversität & ChancengleichheitWir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen, schwerbehinderten Menschen und Menschen mit Migrationsgeschichte.Bereit für einen Karriere-Kick? So geht’sBewirMotivationsschreiben (Warum passt Du zu uns?)LebenslaufNachweis des erfolgreichen StudienabschlussesZeugnis der HochschulreifeArbeitszeugnissenFragen?Wolfang Schimmel steht Dir gerne für einen vertraulichen Erstkontakt zur Verfügung: Tel..Bereit, mit uns durchzustarten?Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!