Ein Karriereschritt für ambitionierte Persönlichkeiten:
* Bereitschaft, Herausforderungen anzunehmen und Lösungen zu finden
* Ausgeprägtes Kommunikationsverständnis und –fähigkeit
Sachbearbeitungsaufgaben
* Erstellung passgenauer Stellenausschreibungen
* Recherche und Auswahl geeigneter Kanäle
* Pflege des Bewerbermanagementsystems (LOGA) inkl. Auswertungen
* Sichtung von Initiativbewerbungen und ggf. Führung von Erstgesprächen
* Betreuung von Recruiting-Kooperationen
* Pflege der verschiedenen Recruiting-Plattformen
Hierzu gehören auch die Übernahme verschiedener Aufgaben.
Um Erfolg zu haben, ist eine hohe Investitions- und Innovationsbereitschaft erforderlich.
Voraussetzungen
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
* Erste Berufserfahrung im genannten Bereich, idealerweise im Gesundheitswesen
Nutzen Sie diese Chance!
* Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
* Individuelle Förderung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
* Angenehme abteilungs- und hierarchieübergreifende Arbeitsatmosphäre
* Sicherer und günstiger Parkraum, Bikeleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket