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Monteur / facharbeiter / baumaschinenführer m/w/d

Riederich
CNG Süd-West / NL Stuttgart
Baumaschinenführer
Inserat online seit: 19 Juli
Beschreibung

Willkommen bei SPIE SAG GmbH!

Packen Sie mit an und unterstützen Sie uns bei spannenden Baustellen vor Ort! Als Marktführer für energietechnische Infrastruktur suchen wir Sie für unser Team im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:


Monteur / Facharbeiter / Baumaschinenführer m/w/d

Einsatzort: Riederich bei Stuttgart
Kennziffer: 2
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)


Ihre Aufgaben:

* Fachgerechtes Setzen und Verlegen von Kabelverteilern, Kabelführungssystemen und Rohren.
* Sicheres Führen von Baumaschinen und Baufahrzeugen sowie Pflege der Anlagen.
* Wiederherstellung von Gehwegen und Verkehrsflächen sowie das Stellen von Masten.


Ihr Profil:

* Abgeschlossene Ausbildung als Facharbeiter, Baumaschinenführer, Kabelmonteur, Rohrleitungsbauer oder Quereinsteiger m/w/d mit handwerklichem Geschick und erster Berufserfahrung.
* Führerschein der Klasse B, C und CE erforderlich.
* Technisches Verständnis und Freude am Umgang mit Baumaschinen und technischen Geräten.
* Deutschkenntnisse mindestens auf Level B2.
* Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit.


Wir bieten Ihnen:

* Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld).
* 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld.
* Krankenzusatzversicherung mit Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzlichem Krankentagegeld.
* Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich.
* Unbefristete, krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld mit spannenden Projekten in der Region.
* Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm.
* Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops.
* Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung.
* SPIE-interne Akademie: Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme (u.a. Mentoringprogramme).
* Perspektiven und Karrieremöglichkeiten: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE).
* Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“.
* Gemeinsam helfen: Spenden Sie den Rest-Cent Ihrer Nettovergütung und erhalten Sie bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond.

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der energietechnischen Infrastruktur!

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