Dezernat 1 - Akademische AngelegenheitenEntgelt- / Besoldungsgruppe E 13 - Voll- oder TeilzeitKennziffer: Z32-25Bewerbungsfrist: Öffentliche AusschreibungAn der Universität Bremen ist im Dezernat 1 Akademische Angelegenheiten frühestens zum vorbehaltlich der Mittelverfügbarkeit- die Stelle einer/eines Verwaltungsangestellten (w/m/d) in der Funktion alsProjektreferent:in (w/m/d)Entgeltgruppe 13 TV-Lbefristet bis zum gem. § 14 Abs. 1 TzBfG) zu besetzen.Die Stelle kann in Vollzeit (39,2 WStd.) oder Teilzeit (2 x 50% -19,6 WStd.) besetzt werden.StellenbeschreibungMit dem Projekt "Nachhaltiges und transdisziplinäres Studium ()", gefördert von der "Stiftung Innovation in der Hochschullehre", möchte die Universität Bremen das Studienangebot stärker an die veränderten Anforderungen von Gesellschaft, Arbeitsmarkt und den multiplen Krisen des 21. Jahrhunderts ausrichten. Wir suchen Personen, die die Entwicklung innovativer Curricula begleiten und an der Weiterentwicklung der strukturellen Rahmenbedingungen für Lehre und Studium mitwirken wollen.Als Projektreferent:in im Projekt arbeiten Sie in den bestehenden Arbeitsgebieten Lehrinnovation und Didaktik oder Studiengangsentwicklung des Referats Lehre und Studium. Das Referat Lehre und Studium berät und unterstützt die Fachbereiche bei der Studiengangsentwicklung und der Erstellung von Ordnungsmitteln, koordiniert das gesamtuniversitäre Qualitätsmanagement in Lehre und Studium und fördert innovative Lehrentwicklung durch ein breites Angebot hochschuldidaktischer Qualifizierungen sowie strategische Reformprojekte.Ihre AufgabenAls Projektreferent:in tragen Sie dazu bei, dass neben den Kernaufgaben innovative und zukunftsweisende Maßnahmen umgesetzt werden können, die das Studium an der Universität Bremen flexibler und attraktiver machen, die Engagement in der Lehre honorieren und die konstruktive Zusammenarbeit der beteiligten Akteur:innen befördern.Im Arbeitsbereich Lehrinnovation und Didaktik gehört es zu Ihren Aufgaben, Maßnahmen zur hochschuldidaktischen Qualifizierung zu konzipieren und durchzuführen. Sie stärken das Lehrprofil an der Universität Bremen durch die Entwicklung geeigneter Konzepte und deren Durchführung (z.B. Erarbeitung von Frameworks für die fachliche Ausgestaltung von zukunftsgerichteten Querschnittsthemen für Studiengänge). Darüber hinaus beraten Sie Lehrende und Akteur:innen der Studiengangsentwicklung zu hochschuldidaktischen Themenfeldern (z.B. Künstliche Intelligenz oder Nachhaltigkeit). Beim Onboarding neuer Lehrender wirken Sie aktiv mit.Im Arbeitsbereich Studiengangsentwicklung entwickeln Sie das Lehrangebot der Universität Bremen inhaltlich (z.B. Etablierung von Microdegrees) und strukturell (z.B. Entwicklung organisatorischer und administrativer Rahmenbedingungen) weiter. Sie erstellen (digitale) Informationsmaterialien zur Studiengangsentwicklung (z.B. ein KI-unterstütztes Wissensmanagement) und beraten und koordinieren die Fachbereiche bei der Entwicklung neuer und Weiterentwicklung bestehender Studienangebote. Die Weiterentwicklung von Planungsinstrumenten und -prozessen im Rahmen der Studiengangsentwicklung liegt ebenfalls in Ihrem Aufgabenbereich (z.B. Entwicklung neuer Formen der Kooperation zwischen Zentrale und Fachbereichen).VoraussetzungenAbgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Universitätsdiplom) in einem MINT-Fach (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik)Mehrjährige (mind. zweijährige) einschlägige Berufserfahrung in mindestens einem der Arbeitsbereiche Lehrinnovation und Didaktik oder Studiengangsentwicklung oder eigene LehrerfahrungFundierte Kenntnisse rechtlicher Grundlagen im Bereich Lehre und StudiumÜberblick über universitäre Strukturen in den projektrelevanten ArbeitsgebietenKenntnisse über und Einschätzungen von Veränderungen und Entwicklungen im WissenschaftssystemKenntnisse digitaler Tools zur Arbeitsorganisation und Zusammenarbeit oder die Bereitschaft, diese zu erwerbenFundierte Kenntnisse im Umgang mit der Standardsoftware (Textverarbeitung, Tabellenkalkulation, Präsentationen, E-Mail) sowie InternetSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (CEF-Level C1) und kommunikationssichere Englischkenntnisse (CEF-Level B2)Bereitschaft zur Arbeit im Team und zur Integration in bestehende TeamsGute KommunikationsfähigkeitSelbständige Arbeitsweise, Umsetzungsstärke und ZuverlässigkeitFür das Projekt werden auch Personen anderer Fachrichtungen gesucht. Beachten Sie dazu auch die parallellaufenden weiteren Ausschreibungen.Allgemeine HinweiseInformationen zum Projekt finden Sie auch auf unserer Website: Nachhaltiges und transdisziplinäres Studium - - Universität BremenOffen für unkonventionelle Ansätze in Forschung und Lehre hat die Universität Bremen sich seit ihrer Gründung vor 50 Jahren ihren Charakter als Ort der kurzen Wege für Menschen und Ideen bewahrt. Mit einem breiten Fächerspektrum verbinden wir außergewöhnliche Leistungsstärke und großes Innovationspotenzial. Als ambitionierte Forschungsuniversität stehen wir für den Ansatz des Forschenden Lernens und eine ausgeprägte Orientierung an Interdisziplinarität. Wissenschaftliche Kooperationen weltweit gestalten wir aktiv und partnerschaftlich.Heute lernen, lehren, forschen und arbeiten rund Menschen auf unserem internationalen Campus. In Forschung und Lehre, Verwaltung und Betrieb bekennen wir uns nachdrücklich zu den Zielen der Nachhaltigkeit, Klimagerechtigkeit und Klimaneutralität. Unser Bremer Spirit drückt sich aus im Mut, Neues zu wagen, in einem unterstützenden Miteinander, in Respekt und Wertschätzung füreinander. Mit unserem Studien- und Forschungsprofil und als Teil des europäischen YUFE-Netzwerks übernehmen wir gesellschaftliche Verantwortung in der Region, in Europa und der Welt.Wir bieten Ihnen:Jahressonderzahlung ("Weihnachtsgeld"), regelmäßige tarifliche Gehaltssteigerungen und zusätzliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes (VBL)Einen krisensicheren, interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einer weltoffenen Hochschule30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahreine vielfältige, zukunftsorientierte und offene UnternehmenskulturUnterstützung durch ein kollegiales, motiviertes Team mit positivem BetriebsklimaIndividuelle EinarbeitungDie Möglichkeit zu Fort- und WeiterbildungenVereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie die Möglichkeit zur Mobilen Arbeit (unter Berücksichtigung der Rahmenbedingungen)Kostenlose Angebote im Rahmen der Sozial- und FamilienberatungEin aktives betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. der Möglichkeit von Vergünstigungen bei den örtlichen Sportvereinen oder für Fitnessstudios und Schwimmbäder (EGYM WELLPASS)Die Möglichkeit der Inanspruchnahme eines Job-TicketsZahlreiche Angebote zu Sport und KulturAbwechslungsreiche Verpflegungsmöglichkeiten in den Mensen des StudierendenwerksDie Universität ist familienfreundlich, vielfältig und versteht sich als internationale Hochschule. Wir begrüßen daher alle Bewerber:innen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.Die Universität Bremen beabsichtigt, den Anteil der weiblichen Beschäftigten in diesem Bereich zu erhöhen, weshalb Frauen ausdrücklich aufgefordert werden, sich zu bewerben. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.Schwerbehinderten Menschen wird bei einer Bewerbung bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.Gerne können Sie uns mitteilen, welches Pronomen Sie verwenden und wie wir Sie ansprechen dürfen.Ihre Bewerbung sollte folgende Unterlagen enthalten:Ein Anschreiben (max. 2 DIN A4-Seiten) mit mindestens folgenden Inhalten:professionelle und persönliche Motivation für die BewerbungZuordnung der Bewerbung sowie der Berufserfahrung zu mindestens einem der zwei ArbeitsbereichePräferierter StellenumfangLebenslaufEine Kopie Ihres Abschlusszeugnisses / Transcript of RecordsWeitere für Ihre Bewerbung relevante Unterlagen, z.B. Zeugnisse Wir weisen darauf hin, dass den Bewerbungsunterlagen keine Fotos beizufügen sind.Ihre Bewerbung mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer Z32-25 bis zum als eine PDF-Datei auf dem unverschlüsselten elektronischen PostwegUniversität BremenDezernatB ibliothekstr. 1-328359 BremenWir bitten Sie, uns nur Kopien (keine Mappen) einzureichen, da wir diese nicht zurücksenden können. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden Ihre Bewerbungsunterlagen den rechtlichen Vorgaben entsprechend aufbewahrt und anschließend vernichtet.Etwaige Kosten für das Bewerbungsverfahren können nicht erstattet werden.