Aufgaben- In Teilzeit mit 25 Stunden/ Woche -Deine neue Stelle:- In Deiner neuen Funktion bist Du Teil eines Arbeitsrechtsteams und stehst diesem mit Deinem Know-how als Sparringspartner (w/d/m) zur Verfügung- Wir zählen auf Deine praxisorientierte und proaktive Beratung in diversen Fragestellungen rund um das Individual- und Kollektivarbeitsrecht- Hier betreust Du einen festen Gesellschaftskreis und bist erste Ansprechperson Deiner HR-Kollegen (w/d/m)- Du begleitest Verhandlungen mit den Betriebsräten und bringst Deine juristische Kompetenz ein- Du unterstützt das Sozialpartnermanagement in Fragen der Mitbestimmung- Zudem übernimmst bzw. leitest Du interdisziplinäre Projekte und führst Schulungen mit arbeitsrechtlichen Schwerpunkten innerhalb des Konzernes durch- Schließlich steuerst Du arbeitsrechtliche Streitigkeiten und vertrittst das Unternehmen in ArbeitsgerichtsprozessenProfilDein Profil:- Ein erfolgreich abgeschlossenes juristisches Studium (1. und 2. Staatsexamen), vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht, kannst Du bereits vorweisen- Idealerweise verfügst Du über einschlägige Berufserfahrung auf dem Gebiet des Kollektivarbeitsrechts- Ein erfolgreich absolvierter Fachanwaltslehrgang "Arbeitsrecht" wäre eine wünschenswerte Erweiterung zu Deiner Qualifikation- Mit Souveränität und einer stets lösungsorientierten Vorgehensweise stellst Du Dich Deinen Aufgaben- Verhandlungsgeschick und -erfahrung, insbesondere im Umgang mit Arbeitnehmervertretungen, zählen zu Deinen Stärken- Du verfügst über ein ausgeprägtes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge- Freude an konzeptionellem Denken sowie an Team- und Projektarbeit runden Dein Profil abWir bieten- Ein Arbeitsverhältnis in einem innovativen Unternehmen mit einer attraktiven Vergütung- Eine verlässliche Unternehmenskultur und ein kollegiales Arbeitsumfeld- Flexible Arbeitszeitmodelle, wie z. B. Gleitzeit und Zeitwertkontenmodelle- Außerdem erhältst Du die Möglichkeit, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge abzuschließen und Vermögenswirksame Leistungen in Anspruch zu nehmen- Großes Angebot an Gesundheitsmaßnahmen und Betriebssportgruppen- Auf Dich zugeschnittene Aus- und Weiterbildungen- Karriere und Kinder in Einklang zu bringen, ist für uns ein Kinderspiel - durch unsere hauseigenen Kitas ist die Betreuung gesichert- Jeder Mensch ist einzigartig und verdient die gleichen Chancen - dafür stehen wir mit unserem Unternehmenswert: Diversity!- #dasMorgenmachen und mit uns zusammen bis 2035 klimaneutral werden- Wir.