Als Teil der weltweit tätigen STRABAG SE und Nummer eins im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bauen wir bei ZÜBLIN laufend am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei unsere Projekte und jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Spezialtiefbau, Tunnel-, Stahl- und Holzbau oder in der Bauwerkserhaltung – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.
Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!
* Selbständige und eigenverantwortliche Baudurchführung von regionalen Hoch- und Schlüsselfertigbau-Projekten
* Kontrolle des Bauablaufes und des Baustellenergebnisses
* Sicherstellung der technischen und qualitativen Zielsetzung des Projekts
* Einteilung und Führung des eigenen gewerblichen Personals
* Bauablauf- und Geräteeinsatzplanung in Abstimmung mit dem Polier
* Kompetenter Ansprechpartner für den Bauherren
* Technische Abstimmung mit Oberbau- bzw. Bereichsleitung
* Erstellung der monatlichen Abrechnung in Zusammenarbeit mit den Projektkaufleuten
* Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen oder vergleichbare technische Ausbildung
* Umfangreiches Wissen im Rohbau bzw. Schlüsselfertigbau
* Gute Kenntnisse in gängigen MS-Office-Anwendungen sowie im Abrechnungs-/Kalkulationsprogramm (idealerweise RIB iTWO)
* Unternehmerisches Denken und Handeln
* Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
* Teamgeist sowie eine selbständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
Bei uns stehen Ihnen alle Wege offen! Neben einem interessanten Aufgabengebiet, mit dem man wachsen kann, bieten wir: Technisch anspruchsvolle Bauprojekte gemeinsam mit den hochmotivierten Kolleg:innen, die an die Kraft des Teams glauben. Bei uns finden Sie die familiäre Unternehmenskultur eines regionalen Unternehmens in Kombination mit den Entwicklungsmöglichkeiten eines weltweit tätigen Baukonzerns. Eine leistungsgerechte Vergütung, 30 Urlaubstage, Firmen-Pkw, ein modernes Büro mit Parkplätzen und eine flexible Arbeitszeitgestaltung sorgen für die ausgeglichene Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter:innen. Beginnen Sie bei uns Ihren neuen Job in der Region und tragen zur baulichen Weiterentwicklung von Oberfranken bei! Nutzen Sie die zahlreichen Mitarbeitervorteile des Konzerns. Unser Erfolgsgeheimnis sind die zufriedenen Mitarbeiter:innen!
* vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
* Parkplatz
* kostenlose Getränke
* Sportangebote
* wettbewerbsfähige Vergütung
* Mitarbeiterrabatte
* Flexible Arbeitszeiten
* Tarifvertrag
* Mobilitätsförderung
* Gruppenunfallversicherung
* Vereinbarkeit von Familie und Beruf
* Freitag (halber Arbeitstag)
* Home Office
* Gesundheitsförderung
* Mitarbeiterevents
* gute Verkehrsanbindung
* Company Bike
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