Wer suchen wir?
Bewerber, die mit viel Leidenschaft und Engagement arbeiten möchten, um einen wichtigen Beitrag zum Erfolg unseres Unternehmens zu leisten.
Wir sind ein dynamisches, internationales Unternehmen mit einer Vielzahl von Möglichkeiten für eine erfolgreiche Karriere.
Als Compliance Manager (m/w/d) bist du Teil eines engagierten Teams, das sich für Rechtssicherheit und Effizienz in unserem Unternehmen einsetzt.
Aufgaben
* Gestaltung interner Abläufe, Umsetzung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen und Identifizierung rechtlicher Risiken
* Erstellung, Implementierung und Pflege von Richtlinien zu relevanten Compliance-Themen
* Entwicklung abteilungsinterner Prozesse und enger Abstimmung mit Fachabteilungen
* Gesellschaftsrechtliche Betreuung der Unternehmensgruppe und Vertragsmanagement
* Pflege und organisatorische Betreuung der eingesetzten Rechtsabteilungssoftware
* Allgemeine Unterstützung des Syndikusanwalts bei anfallenden Aufgaben
Voraussetzungen
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit 1. oder 2. Staatsexamen oder ein Abschluss als Wirtschaftsjurist (LL.B./LL.M.)
* Mindestens 3–5 Jahre einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in der Rechts- oder Complianceabteilung eines international tätigen Unternehmen oder in einer wirtschaftsrechtlich ausgerichteten Kanzlei
* Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil
* Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
* Gute Fähigkeit, sich im Unternehmen zu vernetzen und als Ansprechpartner und Problemlöser zu fungieren
* Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein souveränes Auftreten
Nachhaltigkeit
Unser Unternehmen setzt sich für Nachhaltigkeit ein und bietet dir die Möglichkeit, dazu beizutragen.
Wir erhalten, was Wert hat, und wachsen im Team über uns hinaus.
Wir bieten dir eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung, RMV-JobTicket zur privaten und beruflichen Nutzung, großzügiger KiTa-Betreuungszuschuss, Teilnahme am Corporate-Benefits-Programm und die Möglichkeit zum Staff Sales (Mitarbeiterkauf).
Wir ermöglichen dir 2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche, umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, Paten-Programme und Karrierechancen.