STAPPERT ist als führender lagerhaltender Händler für nichtrostende, hochkorrosions- und hitzebeständige Stähle mit einem direkten Zugriff auf Produkte der kompetente Ansprechpartner für rostfreien Edelstahlbedarf. Der Verkauf eines breiten und tiefen Produktprogrammes von Rundstahl, Hohlstahl, Flachstahl, Vier- oder Sechskantstahl, Rohren und Rohrzubehör sowie Winkeln und Profilen zeichnet uns aus. Die STAPPERT Deutschland GmbH zählt mehr als Mitarbeiter an 4 Lagerstandorten und in 13 Vertriebsbüros und ist international tätig.
Ihre Aufgaben:
1. Fachliche und operative Leitung des Vertriebsbereichs am Standort Hannover
2. Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Vertriebs im Innen- und Außendienst
3. Verantwortung für Umsatz- und Ergebnisziele
4. Betreuung von Bestandskunden sowie Akquise von Neukunden
5. Entwicklung und Umsetzung innovativer Vertriebsstrategien mit Fokus auf Digitalisierung und Automatisierung von Vertriebsprozessen
6. Führung von Preisverhandlungen und Erstellung maßgeschneiderter Angebote
7. Markt- und Wettbewerbsanalyse
8. Repräsentation des Unternehmens auf Fachmessen und Kundenveranstaltungen
9. Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Vertriebteams
Ihr Profil:
10. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
11. Mehrjährige Berufserfahrungen im Vertreib, idealerweise in der Metall- oder Stahlindustrie
12. Erste Führungserfahrung im Vertrieb von Vorteil
13. Gute Englischkenntnisse wünschenswert
14. Ausgeprägte Kundenorientierung und unternehmerisches Denken
15. Starkes Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke
16. Sicherer Umgang mit MS-Office und ERP-Systemen
17. Affinität zu digitalen Vertriebsthemen
18. Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Eigeninitiative
Unsere Leistungen:
19. einen interessanten Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen mit aussichtsreichen Perspektiven
20. eine umfangreiche Einarbeitung
21. eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung und gute Sozialleistungen 13. Monatsgehalt und Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen, sowie ein erfolgsorientiertes Bonussystem)
22. flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege und ein motiviertes, hilfsbereites Team
23. 30 Tage Urlaub
24. Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
Wollen Sie auch ein Teil dieses Teams der europaweiten STAPPERT Gruppe werden?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung
und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Senden Sie diese bitte per E-Mail an: Keller
Willstätterstraße 13
Düsseldorf
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