KG ist eine auf die IT und Digitalisierung spezialisierte Personalberatung für Fach- und Führungskräfte. Wir verfügen über langfristige Erfahrung in der Personalberatung und ein vielfältiges Netzwerk im Nordwesten. Für unseren renommierten Kunden aus Oldenburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Betrieb, Administration und Support der zentralen IT-Infrastrukturkomponenten, einschließlich Server, Netzwerke, Storage-Systeme und Firewalls, zur Sicherstellung eines stabilen, sicheren und performanten IT-Betriebs
Administration, Betrieb und Support der Citrix-Umgebung zur Bereitstellung und Sicherstellung einer zuverlässigen virtuellen Arbeitsumgebung für Endanwender
Koordination und Überwachung externer Dienstleister, einschließlich Abstimmung technischer Maßnahmen, Einhaltung von Service-Level-Vorgaben und Qualitätssicherung
Durchführung des First- und Second-Level-Supports für sämtliche IT-Systeme, Analyse und Behebung von Störungen sowie Unterstützung der Anwender im täglichen IT-Betrieb
Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration, ein Studium der Informatik oder eine vergleichbare IT-orientierte Qualifikation
Erste oder bereits vertiefte Berufserfahrung im Bereich Systemadministration bzw. als IT-Administrator (m/w/d)
Fundierte Kenntnisse in der Administration und im Betrieb von Microsoft Exchange-Umgebungen (On-Premises und idealerweise Exchange Online)
Gute Kenntnisse der Microsoft-Office-Anwendungen sowie deren Integration in bestehende IT-Infrastrukturen
Führerschein der Klasse B
Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem qualifizierten und engagierten IT-Team mit guten fachlichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen einer Gleitzeitregelung sowie Ausgleich von Mehrarbeit
Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Fokus auf langfristige und vertrauensvolle Zusammenarbeit
Leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Sonderzahlung und erweiterten Urlaubsansprüchen
Angebote zur Unterstützung der Work-Life-Balance sowie bei persönlichen oder familiären Anliegen
Weitere freiwillige Zusatzleistungen, wie z. B. Bikeleasing, steuerfreie Sachbezüge oder Mitarbeiterrabatte über Partnerprogramme