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Möbelhausfachmann/ -frau mit entwicklungschancen

Mainz
beBeeFührungsposition
Inserat online seit: 13 November
Beschreibung

Ihre Aufgaben

* In 12 Monaten durchlaufen Sie alle Vertriebsbereiche des Möbelhauses
* Sie führen Verkaufs- und Preisgespräche mit persönlicher und abteilungsbezogener Umsatzverantwortung
* Vertretung der Verkaufsleitung bei Abwesenheit
* Übernahme erster Verantwortung für eine oder mehrere Abteilungen


Ihr Profil

* Berufsausbildung (von Vorteil im Handel) oder abgeschlossenes Studium
* Kommunikative, freundliche und offene Persönlichkeit
* Interesse sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
* Selbstbewusstes und überzeugendes Auftreten
* Engagierter Einsatz sowie selbstständiges, erfolgsorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
* Bereitschaft auch andere Filialen kennenzulernen


Wir bieten Ihnen

* Nach Abschluss des Trainee-Programmes: Einsatz als (stellv.) Verkaufsleiter (m/w/d)
* Attraktives Festgehalt
* Fortlaufende Weiterbildungsangebote am SEGMüller Trainings- und Entwicklungsprogramm speziell für Führungskräfte
* Betriebliche Altersvorsorge
* Krisensicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen
* Mitarbeiterrabatte (bei Segmüller und Corporate Benefits)
* Jobrad zur privaten Nutzung (über bikeleasing)

Ein spannender und abwechslungsreicher Arbeitsplatz.


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