Aufgaben
* Sie übernehmen die unternehmerische Gesamtverantwortung für unseren global ausgerichteten Geschäftsbereich SPACE und entwickeln ihn in einer dynamischen Wachstumsphase strategisch wie operativ konsequent weiter.
* Sie definieren Vision, Markt- und Wettbewerbsstrategie und positionieren das Segment nachhaltig im internationalen Umfeld.
* Sie tragen die volle P&L-Verantwortung und steuern profitables, skalierbares Wachstum mit klarem Fokus auf margenstarke Systemlösungen.
* Sie schärfen und priorisieren das Produkt- und Lösungsportfolio, verantworten Blueprints, Requirements-Management sowie eine belastbare technologische Roadmap.
* Sie stellen die exzellente Umsetzung komplexer Kundenprojekte sicher – von Systems Engineering bis zur professionellen Projektgovernance.
* Sie entwickeln Strukturen, Prozesse und Verantwortlichkeiten weiter und schaffen Transparenz, Fokus und klare Entscheidungswege.
* Sie führen mit einem modernen Leadership-Ansatz: Sie empowern Ihre Führungskräfte, fördern unternehmerisches Denken und treiben Transformation aktiv voran.
Qualifikationen
* Sie sind eine strategisch denkende Unternehmerpersönlichkeit mit technologischer Tiefe und dem Anspruch, Wachstum aktiv zu gestalten.
* Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik (z. B. mit Schwerpunkt Nachrichtentechnik oder Informationstechnik) oder eine vergleichbare Qualifikation.
* Sie bringen fundierte Erfahrung in der Space-Domäne mit und verfügen über ein tiefes Verständnis für Systemlösungen, Technologiezyklen und Marktmechanismen.
* Sie haben nachweisbare Erfolge im Ausbau, der Skalierung oder der strategischen Weiterentwicklung eines Geschäftsfeldes erzielt.
* Sie verfügen über umfassende Expertise im Projekt- und Programmmanagement komplexer Entwicklungs- und Kundenprojekte.
* Sie bringen Führungserfahrung sowie ausgeprägte Kompetenzen in Organisationsentwicklung und Change Management mit.
* Sie zeichnen sich durch unternehmerisches Denken, strategische Klarheit, Durchsetzungsstärke und hohe kommunikative Kompetenz aus.
* Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse und bewegen sich sicher in einem internationalen Umfeld.
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Am besten bewerben Sie sich online mit der Kennziffer. Bei Fragen können Sie sich jederzeit gerne über LinkedIn oder XING an Ihren Recruiting-Kontakt wenden.
Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen Merkmalen.
Kennziffer: 15602
Recruiting-Kontakt: Robert Nienke