Jobbeschreibung:
Führungskräfte mit finanzwirtschaftlicher Expertise sind gesucht, um eine Abteilung zu leiten und strategische Entscheidungen zu treffen. Als Leitung des Referats Finanz- und Rechnungswesen ist man verantwortlich für die Arbeitsorganisation, den Personaleinsatz und den Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie die Referatsaufgaben.
* Aufgaben: Koordination der DGUV-weiten Haushaltsplanung, Organisation und Sicherstellung der Buchhaltung einschließlich des Jahresabschlusses sowie erste Ansprechperson für die Wirtschaftsprüfung, Koordination und Durchführung von Projekten zur Weiterentwicklung des Referats mit Fokus auf Digitalisierung.
* Mitarbeit in Arbeitskreisen: Mitarbeit in Arbeitskreisen und bei Fachveranstaltungen sowie Beratung von Verwaltungen der Unfallversicherungsträger.
Voraussetzungen:
* Abgeschlossenes Hochschulstudium: Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen.
* Berufs- und Führungserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in einem vergleichbaren Aufgabenfeld.
* Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse der Anwendung SAP S/4 HANA, insbesondere in den Modulen SAP-FI, SAP-SD, SAP-MM, SAP-CO.
* Soziale Kompetenz: Hohe soziale Kompetenz, Führungspersönlichkeit mit Entscheidungsfreude.
Ihre Vorteile:
* Tätigkeit mit Sinn: Arbeit an Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit.
* Transparente Bezahlung: Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie.
* Flexible Arbeitszeiten: Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil.
* Inklusion: Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung.
Vertrauenswürdiger Arbeitgeber: Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.