Site Manager / Standortleiter– Technisches Facility Management (m/w/d)
* Vollzeit
* Frankfurt am Main, Deutschland
* Mit Berufserfahrung
* 01.08.25
WILLKOMMEN BEI DER CBRE
...dem weltweit größten Immobiliendienstleister mit mehr als 130.000 Mitarbeitenden in über 100 Ländern.
Bei der Global Workspace Solution (GWS) helfen wir unseren Kunden, ihre Gewerbeimmobilien, Produktionsstätten und technischen Anlagen sicher, energie- und kosteneffizient zu betreiben (integriertes Facility Management), umzuwidmen.
Aktuell suchen wir in Frankfurt am Main (Höchst) in unbefristeter Anstellung einen Site Manager / Standortleiter - Technisches Facility Management (m/w/d) in Vollzeit.
UNSERE VORTEILE FÜR SIE
* Individuelle Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
* 30 Urlaubstage pro Jahr
* Jährliche Gehaltssteigerung (Merit-Increase)
* Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie (2.000€)
* Job-Rad Leasing
* Zuschuss zum Deutschlandticket
* Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen
* Interessante Mitarbeiterangebote- und Rabatte (Corporate Benefits & INCENT Rabattportal)
Noch nicht überzeugt? Unsere Auszeichnungen sprechen für sich:
* 4x in Folge Kununu Top Company (2022-2025)
* Best Place to Work 2024
WAS SIE BEI UNS BEWEGEN KÖNNEN
* Gewährleistung der Erbringung aller vertraglich vereinbarten technischen Facility Management Dienstleistungen für die Sicherstellung und die Aufrechterhaltung des Standortbetriebs unter Berücksichtigung CBRE-internen Kosten- und Sicherheitsstandards
* Aktive Pflege und kontinuierlicher Ausbau der bestehenden Kundenbeziehungen
* Ganzheitliche operative Steuerung der technischen Dienstleistungen am Standort, sowie deren kontinuierlichen Optimierungen auf Basis vorgegebener KPIs
* Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, technischer Normen und vertraglicher Pflichten
* Wiederkehrende Ursachenanalyse und eigenständige Definition von Maßnahmen zur Vorbeugung und Bewältigung von Dienstleistungsengpässen und Risiken
* Sicherstellung und Einhaltung arbeitssicherheitsrelevanter Vorgaben und Prozesse, einschließlich Implementation vorausschauender Sicherheitspräventionen
* Kontinuierliche Optimierung standortbezogener Kosten und Aufwendungen
* Verantwortung über die Führung und Koordination des eingesetzten Tech-Teams vor Ort mit dem Zweck der vertragsgemäßen Dienstleistungserbringung unter Einhaltung geltender CBRE-Leitlinien
* Verantwortung für die zielgerichtete Personalplanung und bedarfsgerechte Einleitung von personellen Einzelmaßnahmen
* Unterstützung bei der Erstellung und Umsetzung von Wartungs- und Instandhaltungsplänen
* Verantwortung für das Störungsmanagement sowie die schnelle Eskalation und Behebung technischer Probleme
* Budgetplanung, Kostenkontrolle und technisches Reporting inkl. Performance-Analysen
* Erstellung und Pflege von Dokumentationen, Reports sowie technischer Bestandsdaten
* Mitarbeit bei Investitionsprojekten, Umbauten oder Standortentwicklungen
* Sicherstellung der Einhaltung von HSE-Richtlinien und Mitwirkung an Audits
* Unterstützung des Vorgesetzten bei Schulungen, Einweisungen und Sicherheitsunterweisungen im technischen Bereich
WELCHE STÄRKEN SIE EINSETZEN
* Technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister, Techniker oder Studium im Bereich Facility Management, Gebäudetechnik o. Ä.
* Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im technischen Facility Management, idealerweise im industriellen oder GMP-nahen Umfeld
* Erfahrung in der Steuerung technischer Dienstleister und im Vertragsmanagement
* Kenntnisse im GxP-/Reinraum- und Laborbereich
* Fundierte Kenntnisse in technischer Gebäudeausstattung, Instandhaltung und gesetzlichen Prüfpflichten
* Sicherer Umgang mit MS Office; idealerweise Erfahrung mit CAFM-Systemen
* Sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse wünschenswert
* Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Organisationsstärke und Kommunikationsfähigkeit
* Hohes Maß an Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und strukturierter Arbeitsweise
WIR FREUEN UNS AUF SIE
Bewerben Sie sich noch heute einfach mit Ihrem aktuellen Lebenslauf online oder per Email an gws_job@cbre.com mit Angabe der Referenznummer 330/2025. Sie erhalten eine zeitnahe Rückmeldung von uns. Für telefonische Rückfragen erreichen Sie uns unter 0201 / 565 721 53.
Chancengleichheit ist uns wichtig - deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, sich bei uns zu bewerben. Bei allem, was wir tun, werden wir von unseren RISE-Werten- Respekt, Integrität, Service und Exzellenz – geleitet.
Interessieren Sie sich für weitere Jobangebote? Diese finden Sie hier.
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Nishika Desai
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