ACONEXT ist Kompetenz in Technologieberatung, IT und Engineering. Gemeinsam arbeiten wir an den technischen Innovationen von morgen. Mit Leidenschaft für Technik und Technologie entwickeln wir mit unseren mehr als 750 Mitarbeiterinnen & Mitarbeitern neue Produktgenerationen. Von der Idee für ein Produkt bis zu seiner Serienreife machen wir Innovation planbar. Was uns im Besonderen auszeichnet: Wir glauben, dass dies nur in einem Umfeld möglich ist, das auf Vertrauen, Wertschätzung, Menschlichkeit, Leidenschaft und Offenheit basiert. Wir nennen es „passion for life cycle”.
DEIN AUFGABENGEBIET:
* Planung und Einführung neuer Produkte in den Produktionsprozess unter Berücksichtigung von Kosten, Terminen und Qualität
* Abstimmung technologischer Anforderungen mit Entwicklung und Technologie für die Musterfertigung
* Optimierung und Betreuung der Musterfertigung bis zur Serienreife
* Erstellung und Dokumentation von Fertigungsunterlagen für den Musterbau
* Koordination und Feinplanung der Fertigungsabläufe inklusive Terminverfolgung
* Optimierung von Fertigungsprozessen sowie technische Abstimmungen mit internen Abteilungen und externen Lieferanten
DEIN PROFIL:
* Abgeschlossenes Studium als Ingenieur (Bachelor) oder Techniker mit erster Erfahrung in der Computerfertigung bzw. Produktionsplanung
* Erfahrung in der selbstständigen Erstellung von Planungsunterlagen sowie wirtschaftliches Denken und Handeln
* Gute Kenntnisse im Bereich Computerproduktion und Fertigungsprozesse
* Erfahrung im Umgang mit SAP, SAP ME und Elution
* Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Erfahrung in Projektarbeit
ACONEXT BIETET DIR:
* Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
* Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
* Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
* Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
* Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
* Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
* Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen
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