Wir suchen nach einem erfahrenen Zoll-Experten, der unsere Zoll-Prozesse weiterentwickeln und unser Wachstum unterstützen möchte.
Als Teamleiter des Zollausschusses bist du verantwortlich für die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Zoll-Prozesse sowie für die Ausbildung und Betreuung deines Teams.
Deine Aufgaben umfassen:
* Zollprozess-Entwicklung: Steuerst das Risikomanagement in den Import- und Exportprozessen und bist erste Ansprechpartner für unsere Dienstleister/Spediteure sowie Zollbehörden.
* Vorschriften-Einhaltung: Stellst sicher, dass wir alle einschlägigen Rechtsvorschriften einhalten, insbesondere im Bereich des Zoll-, Außenwirtschafts- und Exportkontrollrechts.
* Rechtsberatung: Berätst unsere Fachabteilungen in allen zoll- und außenwirtschaftsrechtlichen Anfragen.
Um diese Herausforderungen erfolgreich meistern zu können, benötigen wir jemand mit einer starken Führungskraft, demnach benötigst du:
* Erfahrung als Zoll-Experte mit mehrjähriger Berufserfahrung im Zollbereich (Zollverfahren, Zollwertrecht, Zolltarifrecht, Außenwirtschaftsrecht, Warenursprungs- und Präferenzrecht).
* Führungserfahrung und die Fähigkeit, deine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter motivieren und entfalten zu lassen.
* Hohe Selbstständigkeit und Verbindlichkeit.
* Ein hohes Maß an Prozessverständnis und strategischem Denkvermögen.
* Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit.
Bei uns erwarten Dich flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Workation und 30 Urlaubstage. Wir bieten Dir auch Zugang zu unseren Fitnessräumen, Yoga-Klassen und Gesundheitswochen, damit Du gesund und fit bleibst.
Wenn Du Dich auf eine neue Herausforderung einlässt, bei der Du Dein Know-how einbringen kannst, dann bewerbe Dich jetzt!
Wir freuen uns auf Dich!
Was wir bieten
* Flexibles Arbeiten: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Workation, 30 Urlaubstage.
* Mobilität: Jobticket, Jobrad, Fahrradschuppen & Duschen.
* Events: After-Work, Wandertage, Teamevents, gemeinsame Feiern.
* Gesundheit: Yoga-Klassen, Fitnessraum, Gesundheits- und Nachhaltigkeitswochen, Sportgruppen.
* Entwicklung: Stärkenorientierung, offene und wertschätzende Unternehmenskultur, Sprachkurse, Ausbilderschein, zertifizierter IHK Business Manager, internes Führungskräfteprogramm, Coaching.
* Goodies: Shoprabatt, Verkauf von B-Ware, betriebliche Altersvorsorge.
Durchhalte-Mentalität.