Beratungserfahrung als Change Manager
* Als erfahrener Berater verantwortest du die Umsetzung von Veränderungsprojekten in Organisationen. Du analysierst, planst und begleitest komplexe Veränderungsprozesse.
* Dein umfassendes Wissen wird intern und extern in Workshops, Trainings und Coachings weitergegeben.
* Du bringst Vielfalt und Erfahrung als Seniorberater in der Unternehmensberatung ein.
Auflistung der Anforderungen:
* Hochschulabschluss mit guten Noten
* Mindestens 5 Jahre Erfahrung in komplexen Projektumgebungen
* Mindestens 2 Jahre Erfahrung als Change Manager
* Fundiertes Wissen im Bereich Change Management
* Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Vorteile dieser Stelle:
* Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne und externe Fortbildungen
* Mögliche Karrierestationen in verschiedenen Bereichen
* Vielseitige Arbeitsaufgaben in einer dynamischen Organisation