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Das sind ihre aufgaben:

Baden-Baden
Stadtgemeinde Hallein
Inserat online seit: 16 Dezember
Beschreibung

Mitarbeiter:in der Feuerwehr Hallein (hauptamtlich) (w/m/d) 40 Stunden pro Woche • Frühester Beginn ab 2026-05-01 ab 2.903 EUR pro Monat brutto Mut. Teamgeist. Verantwortung. Dafür stehen wir bei der Feuerwehr Hallein. Jeden Tag setzen wir uns mit Leidenschaft dafür ein, Menschen zu schützen, Gefahren zu begegnen und unsere Stadt sicherer zu machen. Um diesen Auftrag weiterhin mit höchster Qualität zu erfüllen, suchen wir eine engagierte Person in der Verwaltung. Wenn Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Sinn suchen, gerne im Team arbeiten und Herausforderungen nicht scheuen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Das sind Ihre Aufgaben: Organisationsunterstützung / Ausfallebene (24 Stunden - Wechseldienst) Dienstführer sowie administrative Tätigkeiten im täglichen Dienstbetrieb Erledigungen von Aufgaben und Unterstützung der verschiedenen Fachbereiche im Auftrag des Kommandanten Unterstützung bei allgemeinen Wartungs- und Reparaturarbeiten Arbeiten in der Bezirks-Alarm- und Warnzentrale Florian Tennengau (Alarmierung, Einsatzbegleitung, Bedienung des Einsatzleitsystems) Projektbegleitungen im Auftrag des Kommandanten Vertretung im Bereich des vorbeugenden Brandschutzes und Einsatzdienst Das wünschen wir uns für unser Team: Abgeschlossene Berufsausbildung mit einem technischen Berufsbild Aktives Feuerwehrmitglied mit abgeschlossener Feuerwehrgrund- und Führungsausbildung (jedoch mindestens Gruppenkommantantenausbildung) Führerschein der Klasse C oder Feuerwehrführerschein, wünschenswert jedoch Klasse C und E Sicherer Umgang mit Microsoft Office, Kenntnisse in den Feuerwehrverwaltungssystemen von Vorteil Wünschenswert: Kenntnisse im Bereich Vorbeugender Brandschutz Darauf können Sie sich freuen: Kultur der Wertschätzung & Teamspirit: Ein Arbeitsumfeld, das auf Respekt, Zusammenarbeit und offene Kommunikation setzt. Vielseitige Aufgaben mit Sinn & Zukunftssicherheit: Spannende Tätigkeiten in einem stabilen, krisensicheren Umfeld. Mehr Urlaub für mehr Erholung: Umfassende Sonderurlaubsrichtlinie (zB freie Tage am 24.12. und am 31.12.) sowie eine zusätzliche sechste Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr Attraktive Benefits für deinen Alltag: zahlreiche Teamevents und Ermäßigungen in lokalen Geschäften. Lernen & Weiterentwickeln: Fort- und Weiterbildungsangebote für deine persönliche und berufliche Entwicklung. Mobilität fördern: Fahrtkostenzuschuss für einen entspannten Arbeitsweg. Gesundheit im Fokus: Vielzahl an betrieblichen Angeboten zur Gesundheitsförderung Ihr Verdienst: Die Grundlage für die Entlohnung ist das Salzburger Gemeinde-Vertragsbedienstetengesetz 2001. Einstufung: Entlohnungsgruppe p bei Vollzeitbeschäftigung und handwerklicher Ausbildung mind. EUR 2.903,00 plus Bereitschaftsdienstzulage. Die genaue Einstufung erfolgt nach Erfassung der nachgewiesenen Vordienstzeiten. Mehr Infos zu Auswahlverfahren: Je nach Position umfassen unsere Auswahlverfahren verschiedene Schritte - von Kennenlerngesprächen bis hin zu Schnupper- oder Probearbeitstagen. Uns ist es ein besonderes Anliegen allen Bewerber:innen einen transparenten Überblick über den Aufbau des jeweiligen Auswahlverfahrens zu geben. Die endgültige Entscheidung trifft der Bürgermeister in Abstimmung mit den zuständigen Gremien - selbstverständlich unter Beachtung des Salzburger Gleichbehandlungsgesetzes. Brandrat Sebastian Wass s.wass@feuerwehr-hallein.a 43 664 4417189 Ihre Ansprechpartnerin Frau Anastasia Mitrovic Personalrecruiting Kontakt Stadtgemeinde Hallein Schöndorferplatz 14 5400 Hallein 43 6245 8988 221 bildung@hallein.gv.at Anlässlich der Bewerbung anfallende Fahrtkosten oder sonstige Spesen können nicht ersetzt werden. Dieser Job passt besser für einen Freund oder Bekannten? Teile ihn und mach jemand glücklich.

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