Stellenangebot
IT-Release-Manager (m/w/d)
Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Mit Respekt, Begeisterung und Empathie. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt. Persönlich. Partnerschaftlich. Fair. Gestalten Sie aktiv die digitale Weiterentwicklung im Gesundheitswesen mit! Für unseren Kunden suchen wir ab sofort eine engagierte Persönlichkeit, die Freude daran hat, komplexe IT-Prozesse zu steuern, Verantwortung zu übernehmen und die Qualität unserer Softwarelösungen sicherzustellen.
Die Position wird in Vollzeit angeboten, mit einem hohen Remote-Anteil und Standort in Hamburg.
Unser Kunde bietet:
* Anspruchsvolle und interessante Aufgaben im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung oder Personalvermittlung
* Individuelle Betreuung durch fachlich kompetente Ansprechpartner
* Wertschätzende, ehrliche Zusammenarbeit
* Sehr gute Bezahlung
* Übernahme des Deutschlandtickets
* Gleitzeit
* Mobiles Arbeiten bis zu 3 Tagen die Woche
* Moderne Büroräume
Ihre Aufgaben:
* Organisation und Steuerung von Release-Prozessen unserer zentralen Softwarelösungen sowie angebundener Systeme – inklusive der Beseitigung von Prozesshemmnissen
* Planung, Koordination und Begleitung von Software-Tests und Rollouts in enger Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen, externen Dienstleistern und Herstellern
* Konsolidierte Freigabe von Software-Releases sowie Unterstützung bei der Bewertung technischer und fachlicher Risiken
* Organisation und Steuerung des fachlichen Supportprozesses inklusive Eskalationsmanagement
* Repräsentation des Unternehmens als zentrale Ansprechperson in allen Fragen des Release- und Testmanagements gegenüber Fachbereichen, Gremien, Entscheidungsträgern und externen Partnern
* Förderung des Wissenstransfers durch Moderation von Meetings sowie die Gestaltung von Workshops und Schulungen
* Monitoring und Weiterentwicklung der Prozesse im Release- und Testmanagement
* Aktives Einbringen in Projekte, Prozessoptimierungen und die Weiterentwicklung unserer IT-gestützten Verfahren
Ihr Profil:
* Betriebswirtschaftliche und organisatorische Kenntnisse, erworben durch Studium, Berufserfahrung oder Weiterbildung
* Idealerweise Berufserfahrung im Umfeld der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV), z. B. im IT- oder Organisationsbereich
* Umfassende IT-Kenntnisse sowie fundierte Erfahrung im Umgang mit branchenspezifischen Softwarelösungen
* Sicherer Umgang mit Methoden des Test- und IT-Servicemanagements
* Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
* Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)
* Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen sowie hohe Motivation zur kontinuierlichen Weiterbildung
Begeistern Sie die beschriebenen Aufgaben? Dann sollten wir miteinander reden und freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen.
Bitte bewerben Sie sich über den unten integrierten Button oder Sie senden uns eine E-Mail an Annemarie.Berg@maximumpersonal. Geben Sie hierbei Ihren Gehaltswunsch und Ihren möglichen Eintrittstermin an.
Für Fragen steht Ihnen Annemarie Berg unter der Rufnummer 040 300 888 34 zur Verfügung. Jetzt bewerben Mit Profil bewerben © 2015 Maximum Personalmanagement GmbH
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