Seit über 150 Jahren ist die Stadtwerke Göttingen AG regionaler Energieversorger. Damals gingen wir als lokales Gaswerk an den Start. Heute versorgen wir etwa Menschen rund um die Uhr mit Strom, Gas, Wasser, Fernwärme und Energie.
Wir sind ein modernes kommunales Unternehmen und Arbeitgeber für 200 Mitarbeitende. Gemeinsam mit ihnen entwickeln wir Produkte, Projekte und Energielösungen, die ökologisch und ökonomisch sinnvoll sind – für die Menschen und die Region.
Wir suchen dich als
Sachbearbeitung (m/w/d) im Forderungsmanagement
befristet als Elternzeitvertretung für 2 Jahre
Aufgaben
* Forderungsmanagement mit Verantwortung: Du überwachst offene Forderungen, bearbeitest Ratenzahlungsvereinbarungen und Stundungen und pflegst Offene-Posten-Listen. Auch die schriftliche und telefonische Korrespondenz im Rahmen des Mahnwesens gehört zu deinen Aufgaben.
* Abwicklung des Zahlungsverkehrs: Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf des Zahlungsverkehrs – von Sollstellungen und Regulierungsläufen bis hin zur Verarbeitung der Zahlungseingänge.
* Strukturen verbessern und Prozesse begleiten: Mit deinem Fachwissen unterstützt du die Weiterentwicklung unserer Abläufe im Forderungsmanagement und bringst dich aktiv in Verbesserungsprozesse ein.
* Fachwissen gezielt ausbauen: Du hältst dein Wissen durch regelmäßige Schulungen aktuell – in enger Abstimmung mit deiner Führungskraft.
Profil
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Rechtsanwaltsfachangestellte/r (m/w/d), Kaufmann/-frau (m/w/d) für Büromanagement), idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Recht oder Finanzen
* Erfahrung im Forderungsmanagement und im Insolvenzrecht
* Idealerweise Kenntnisse im Energiewirtschaftsrecht
* Sicherer Umgang mit MS Office und mit ERP-Systemen (z. B. WILKEN ENER:GY)
* Durchsetzungsvermögen sowie Kommunikationsstärke
* Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
Wir bieten
* Tolle Kollegen und Kolleginnen
* Ein attraktives Gehaltspaket nach TVV + 13. Monatsgehalt
* Betriebsrente (VBL)
* 30 Tage Urlaub
* Fitness- und Sportangebote
* Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
* Betriebskantine
* Corporate-Benefits-Plattform
* Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz
* Zuschuss zur ÖPNV-Monatskarte/DE-Ticket
* Kantinenzuschuss
Important note
Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.
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