Klinikmanager/in der Geschäftsführenden Direktion (m/w/d)
Referenz-Nr. KAU1205
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Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.
Für das Vivantes Klinikum Am Urban suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als Klinikmanager/in der Geschäftsführenden Direktion (m/w/d).
Ihre Aufgaben
* Aktive Steuerung der Kliniken einschließlich Budgetverantwortung
* Kooperative Führung in den Bereichen Controlling / Medizincontrolling, Prozessmanagement, PR/Marketing und Medizintechnik für den Standort
* Steuerung von Veränderungsprozessen und strategischen Projekten von der Planung bis zur Erfolgskontrolle
* Verhandlung und Steuerung von Verträgen mit externen Unternehmen
* Koordination der Zusammenarbeit mit Behörden
* Erste/r Ansprechpartner/in für alle Abteilungen des Standortes
* Gemeinsame Erarbeitung und Umsetzung der Standortstrategie sowie der Projekte auf Standort-, Regions- und Konzernebene
* Begleitung der laufenden Bauprojekte am Standort
* Unterstützung bei den Planungs- und Zielvereinbarungsprozessen
* Sicherstellung einer effizienten und qualitativen Kommunikation am Standort
* Vor- und Nachbereitung von Besprechungen und Veranstaltungen
* Begleitung von Themen zu Katastrophenschutz, Datenschutz, Compliance und Innenrevision
* Vertretung der Geschäftsführenden Direktorin intern und extern in Abwesenheit sowie Verantwortung und Umsetzung entsprechender personeller Maßnahmen
* Vertretung des/der Klinikreferent/in bei Abwesenheit
Wir wünschen uns
* Ein Fach- oder Hochschulstudium mit Schwerpunkt in der Betriebswirtschaftslehre oder Gesundheitswirtschaft oder einen vergleichbaren Studienabschluss
* Nachweisbare mehrjährige, erfolgreiche Erfahrung in einer Führungsposition im Krankenhaus
* Unternehmerische Persönlichkeit, die ihr Handeln an vereinbarten wirtschaftlichen und qualitativen Zielen ausrichtet und mit den gängigen Controllinginstrumenten vertraut ist
* Strategische und konzeptionelle Kompetenz
* Führungskompetenz, basierend auf einem hohen Maß an Sozialkompetenz, Teamgeist und einem positiven Menschenbild
* Eigeninitiative sowie Kommunikations- und Verhandlungsgeschick
* Durchsetzungsvermögen verbunden mit Konfliktfähigkeit
* Repräsentations- und Präsentationsfähigkeit nach innen und außen
* Sie überzeugen durch eine positive Ausstrahlung und identifizieren sich mit unseren Unternehmensgrundsätzen
Freuen Sie sich auf
* Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren
* Ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation
* Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team
* Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD
* Eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen
* Prämiensystem bei Anwerbung von Personal
* Mitarbeiter‑Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen
* Entwicklungs‑ und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns
* Sehr gute Weiterentwicklungs‑ und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut
* Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
* Attraktive und vielfältige Gesundheits‑ und Freizeitangebote
* Eine betriebliche Altersversorgung (VBL)
* Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich
Rahmenbedingungen
Entgelt nach EG 15 TVöD / Arbeitszeit 38,5 Wochenstunden
Einwilligung & Gesundheitsschutz
Einstellungsvoraussetzung: Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.
Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns, Sie kennenzulernen.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 26.01.2026
Referenz-Nr. KAU1205
Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.
#J-18808-Ljbffr