Der Enzkreis entwickelt gemeinsam mit allen Beteiligten zukunftsfähige und tragfähige Strukturen für bedarfsgerechte und flexible Angebote in der Alten- und Behindertenhilfe.
Für unser Sozial- und Versorgungsamt suchen wir für den Pflegestützpunkt (Consilio) in Remchingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (90 %) eine*n
Sozialpädagog*in bzw.
Bachelor of Arts in Sozialer Arbeit
(EG S 12 TVöD)
oder eine vergleichbare Qualifikation jeweils mit entsprechender Zusatzqualifikation zur/zum Pflegeberater*in nach § 7a SGB XI.
Die Stelle ist zunächst bis zum 30.09.2026 befristet. Eine darüberhinausgehende unbefristete Weiterbeschäftigung wird angestrebt.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
* Sie nehmen pflegerische, soziale und umfeldbezogene Anfragen, auch im Vor- und Umfeld der Pflege, auf und beantworten diese
* Sie bieten ein von Träger- und Leistungserbringerinteressen unabhängiges, neutrales wohnortnahes Beratungsangebot
* Sie geben Einzelinformationen sowohl in Form von Informationsmaterial und Auskünften weiter, als auch als tiefer gehende Beratungen bis hin zu intensiven Beratungen in Form von Hausbesuchen zu speziellen Themen
* Sie vernetzen die niedrigschwelligen pflegerischen, hauswirtschaftlichen und sozialen Angebote vor Ort und arbeiten eng mit diesen zusammen
* Sie übernehmen die Fallkoordination, auch für die Menschen, die eine Pflegeberatung der Kassen, nach § 7a SGB XI in Anspruch nehmen
Ihr Profil
Von Bewerber*innen erwarten wir neben der einschlägigen beruflichen Qualifikation (inkl. Qualifikation zur Beratung nach § 7a SGB XI) auch Kenntnisse über Strukturen der Alten- und Behindertenhilfe, Einfühlungsvermögen und Sensibilität für den zu betreuenden Personenkreis. Die Fähigkeit Netzwerke aufzubauen und weiter zu entwickeln, sowie die dafür erforderlichen guten kommunikativen Fähigkeiten setzen wir voraus. Für die Hausbesuche ist ein PKW Führerschein sowie der Einsatz eines privaten PKWs gegen Wegstreckenentschädigung gewünscht.
Unsere Kreisverwaltung beschäftigt über 1.000 Mitarbeitende. Und so verschieden und bunt wie die Menschen, die hier arbeiten, ist auch die Palette ihrer Aufgaben. Doch neben interessanten Jobs gibt es noch 1.000 weitere Gründe, Teil unseres Teams zu werden:
Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Homeoffice, ein umfassendes Onboardingkonzept, vielfältige Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung der Arbeitswelt von morgen, ein breites Angebot an fachlichen und persönlichkeitsbildenden Fortbildungen, ein von gegenseitiger Wertschätzung geprägtes Arbeitsklima, exklusiver Zugang zu Corporate Benefits, Zuschuss zum Deutschlandticket, Fahrrad-Leasing und und und…
Zugegeben: Wir sind eine Behörde. Aber keine angestaubte. Wir stehen für Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion. Und Sie? Stehen Sie zu uns?!
Für weitere Auskünfte zu dieser Stelle stehen Ihnen die Sachgebietsleitung Consilio Frau Watzal (Tel. 07231 308-5028) und die zuständige Personalsachbearbeiterin Frau Hess (Tel. 07231 308-9844) gerne zur Verfügung.
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 07.09.2025.
Weitere Details und Bewerbung