Sie sind leidenschaftlicher Facharzt (m/w/d) für Allgemeinmedizin oder ein anderes klinisches Fach?
Sie wollen Ihre Fähigkeiten im Bereich der Orthopädie in einer modernen Reha-Klinik für Orthopädie und Psychosomatik im Norden Frankfurts (am Main) optimal einsetzen und erweitern? Dann suchen wir genau Sie!
Gehaltsinformationen:
* Attraktives Gehalt von bis zu 9.000 Euro monatlich in einem unbefristeten Arbeitsvertrag
* Vergütung: Attraktive Bezahlung nach Tarif (vergleichbar mit TVöD) inklusive betrieblicher Zusatzversorgung und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
Ihre Benefits:
* Work-Life-Balance: Familienfreundliche Arbeitszeiten mit nur gelegentlichen, ausgeglichenen Bereitschaftsdiensten an Werktagen
* Teamkultur: Kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum
* Weiterentwicklung: Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten, z. B. in Psychosomatik, Ernährungsmedizin, Sportmedizin oder Mind-Body-Medizin
* Erholung: 30 Urlaubstage pro Jahr sowie fairer Überstundenausgleich für ausreichend Regeneration
* Sicherheit: Moderner und krisensicherer Arbeitsplatz bei einem bundesweit etablierten Träger
* Gesundheit: Vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung für mehr Wohlbefinden im Arbeitsalltag
* Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket für eine stressfreie und kostengünstige Anreise
* Wohnen: Übergangsweise Nutzung moderner Apartments für 2–3 Monate zum erleichterten Einstieg
Das erwartet Ihr neuer Arbeitgeber:
* Abgeschlossene oder fortgeschrittene Facharztweiterbildung in Allgemeinmedizin, Innere Medizin, Rehabilitative und Physikalische Medizin oder Orthopädie- und Unfallchirurgie
* Verantwortungsbewusste und ganzheitliche Patientenbetreuung mit Interesse an sozialmedizinischen Themen
* Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit Organisationstalent und hoher Leistungsbereitschaft
* Ausgeprägte Teamfähigkeit und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
Ihre Aufgaben:
* Eigenverantwortliche medizinische Betreuung und Begleitung der Rehabilitandinnen und Rehabilitanden während des gesamten Aufenthalts
* Durchführung von Aufnahme-, Zwischen- und Abschlussuntersuchungen unter Berücksichtigung sozialmedizinischer Aspekte
* Erstellung individueller, bedarfsgerechter Therapiepläne und Koordination der ambulanten Reha-Nachsorge
* Präzise und strukturierte Dokumentation des gesamten Rehabilitationsverlaufs gemäß den Vorgaben der Deutschen Rentenversicherung
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2. Lernen Sie Ihren potenziellen Arbeitgeber kennen
Wir organisieren Vorstellungsgespräche, finden Termine und treffen alle nötigen Absprachen. Hierbei prüfen wir im Vorfeld Ihre Wünsche an den neuen Arbeitgeber und unterstützen im Prozess. Innerhalb weniger Tage haben Sie bereits Ihren potenziellen Arbeitgeber kennengelernt. Das ist natürlich völlig kostenlos für Sie als Bewerber.
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