Aufgaben
1. Betreuung der haustechnischen Anlagen und Gewerke - Instandhaltung, Kostenschätzung, Angebotseinholung, Beauftragung, Begleitung der Arbeiten, Abnahme etc.
2. Erstellung von Wasserprobenahmepläne, deren Probenahme und Schriftverkehr mit den entsprechenden Gesundheitsämtern
3. Organisation der Entnahme von Wasserproben im KMO und den Außenstellen
4. Einleitung von Gegenmaßnahmen bei Auffälligkeiten der Wasserproben und Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen
5. Koordination der Wartung, Sicht- und Funktionsprüfung aller Brand- und Rauchschutztüren sowie der Feststellanlagen und deren Dokumentation
Ihr Profil
6. Abgeschlossene Ausbildung als Installateur- und/oder Heizungsbaumeister (m/w/d) oder staatlich geprüfter Techniker für Versorgungstechnik (m/w/d)
7. Geprüfter Wassermeister (m/w/d)
8. Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
9. Sehr gute fachliche Kenntnisse sowie der einschlägigen Gesetze, Verordnungen, Normen, Richtlinien und Vorschriften
10. Gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit
11. Verantwortungsbereitschaft, wirtschaftliches Denken, Engagement, selbstständiges und präzises Arbeiten, Belastbarkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit
12. Sehr gute Anwendungskenntnisse im Bereich der MS-Standard-Software
13. Führerschein Klasse B
14. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Level-C)
15. Bereitschaft zu flexibler Arbeitszeit (Rufbereitschaft und Bereitschaft außerhalb der geregelten Arbeitszeit sowie an Wochenenden und Feiertagen)
16. Für Bewerber*innen aus Nicht-EU-Ländern: Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis müssen bereits vorliegen, Ausbildung/Studium muss in Deutschland anerkannt sein
17. Nachweis eines ausreichenden Masernimpfschutzes, ggf. Nachweis einer Immunität gegen Masern (wenn Sie nach dem 31.12.1970 geboren sind)
Wir bieten Ihnen
18. Gesund & fit: Teilnahme an Sportkursen, EGYM WellPass, Gesundheitstage, betriebliches Gesundheitsmanagement, kbo-weite Turniere, Münchner Firmenlauf und betriebsärztliches Vorsorgeprogramm
19. Mehr #FREUZEIT: Auf unserem Langzeitarbeitskonto Arbeitszeit ansparen und bezahlt durchatmen – ob Sabbatical, Vorruhestand, Abenteuer, Weiterbildung oder Pflege
20. Mobil & klimafreundlich: Günstiges Fahrradleasing – staufrei, fit und klimaneutral durch den Tag
21. Sicher & stabil: Krisensicherer Arbeitsplatz
22. Familienfreundlich: Ferienbetreuung für Ihre Kinder
23. Lecker & gesund: Sehr gute und günstige Kantine auf dem Klinikgelände (inkl. wöchentlicher Aktion „Gesundes Essen“)
24. Arbeitszeit & Flexibilität: 38,5-Stunden-Woche, 24. und 31. Dezember frei, gelebte Gleitzeit im Rahmen der 5-Tage-Woche
25. Vorsorge & Zukunft: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
26. Entwicklung & Weiterbildung: Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, vom Arbeitgeber finanziert
27. Führung & Kultur: Wertschätzende Führung mit ehrlichem Feedback, Chance aus Fehlern zu lernen und individuelle Unterstützung
Wir weisen darauf hin, dass eine Besetzung der ausgeschriebenen Position bereits vor Ablauf der Bewerbungsfrist erfolgen kann, sobald eine geeignete Kandidatin oder ein geeigneter Kandidat gefunden wurde.
Veröffentlichungsdatum
11.02.2026
Bewerbungsschluss
25.03.2026