Jahrzehnte der Erfahrung in der Personalabrechnung
Sie fungieren als Ansprechpartner für Vorgesetzte, Mitarbeiter und Betriebsrat in allen abrechnungsrelevanten Fragen. Ihre Hauptaufgaben sind:
* Die Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung des Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrechts
* Die Abwicklung von Eintritten, Austritten, Versetzungen, Altersteilzeit und weiteren Personalmaßnahmen im Rahmen des Employee Life Cycles
* Die Pflege abrechnungsrelevanter Stammdaten
* Das Erstellen von Bescheinigungen
* Die Digitalisierung und Weiterentwicklung von Arbeitsabläufen
Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit sowie erste Berufserfahrung in dem genannten Fachbereich. Unser Team setzt auf Schlagkräftige Systeme, um unsere Ziele zu erreichen. Deshalb suchen wir jemanden mit:
* Guten deutschen Sprachkenntnissen und guten MS Office- sowie SAP HR-Kenntnissen
* Ausgeprägter Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie Kontakt- und Teamfähigkeit
* Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit gepaart mit Kostenbewusstsein und hohem Engagement sowie Eigeninitiative
* Affinität zu Systemen, Prozessen und Digitalisierung
Wir bieten Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung (inklusive einer Gewinnbeteiligung) sowie eine attraktive betriebliche Altersversorgung an. Unsere Kinderbetreuung und flexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen es Ihnen, Familie und Beruf optimal in Einklang zu bringen. Hier erfahren Sie mehr über die Vorteile, bei uns zu arbeiten.
Begeisterte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter warten auf Sie!