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Pädagogische fachkräfte (m/w/d) landesprogramm sprach-kita

Geislingen
Stadt Geislingen an der Steige
Inserat online seit: 13 Juni
Beschreibung

Die Stadt Geislingen an der Steige engagiert sich seit 2016 im Landesprogramm „Sprach-Kita“ und sucht für das Kinderhaus der kleinen Siedlungsstrolche eine Fachkraft mit Sprachexpertise (m/w/d) mit einem Beschäftigungsumfang von 50%. Das Kinderhaus bietet einen Ganztagsbetrieb mit drei Kindergartengruppen und begleitet bis zu 89 Kinder zwischen 3 Jahren und dem Schuleintritt bei ihren individuellen Lernerfahrungen. Das moderne, farbenfrohe Haus liegt zentral in der Hinteren Siedlung in Geislingen an der Steige.
Unser Angebot
✓ Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team
✓ Kreativer und gut ausgestatteter Arbeitsplatz sowie individuelle, vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
✓ Vernetzung mit weiteren Sprachförderkräften der Stadt
✓ Unterstützung durch unsere Fachberatung
✓ Betriebliches Gesundheitsmanagement
✓ Bezahlung nach TVöD S8b, inklusive Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und Zusatzversorgung
✓ Befristete Stelle bis 31.12.2025 mit Aussicht auf Weiterbeschäftigung


Ihre Aufgaben

* ✓ Weitergabe Ihrer Kompetenzen an das Einrichtungsteam und Vorbild für gute Praxis sein
* ✓ Beratung, Begleitung und fachliche Unterstützung der Kita-Teams in den Handlungsfeldern: alltagsintegrierte sprachliche Bildung, inklusive Pädagogik und Zusammenarbeit mit Familien
* ✓ Integration von digitalen Medien und medienpädagogischen Fragestellungen in die sprachliche Bildung
* ✓ Sicherstellung einer nachhaltigen Implementierung der Programmziele


Ihr Profil

✓ Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in, Kinderpfleger/in oder vergleichbare Qualifikation (§7 KiTaG)
✓ Erfahrung in der Sprachförderung, insbesondere bei der Planung und Durchführung von Fördermaßnahmen
✓ Flexibilität und Kreativität bei der Gestaltung der Fördermaßnahmen für Kinder im Alter von 3 Jahren bis zum Schuleintritt
✓ Umsetzung von Konzepten zur aktiven Elternbeteiligung
✓ Bereitschaft zur Eigeninitiative und strukturierten Arbeitsweise
✓ Ganzheitliche und situationsorientierte Arbeitsweise
✓ Konzeptionelles Arbeiten und Kooperation mit anderen Einrichtungen


Falls Sie noch Fragen haben, rufen Sie einfach an

* Frau Winter - Kindergartenverwaltung ()


Frau Wiedmann - stellv. Leiterin der Personalstelle (Tel.)

Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind für uns selbstverständlich.

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

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